章节要点2022年中级财务管理第三章预算管理(一)

预算是企业在预测、决策的基础上,用数量和金额以表格的形式反映企业未来一定时期内经营、投资、筹资等活动的具体计划,是为实现企业目标而对各种资源和企业活动所做的详细安排。

1.预算的特征

(1)预算与企业的战略目标保持一致。

(2)预算是数量化的并具有可执行性。

2.预算的作用

(1)预算通过规划、控制和引导经济活动,使企业经营达到预期目标。

(2)预算可以实现企业内部各个部门之间的协调。

(3)预算是业绩考核的重要依据。

3.1.2预算的分类

3.1.3预算体系

全面预算体系是指以本企业的经营目标为出发点,通过市场需求的研究和预测,以销售预算为主导,进而延伸到生产、成本和资金收支等各方面的预算,最后编制预计财务报表的一种预算体系,主要由经营预算、专门决策预算和财务预算三部分组成,具体如下:

说明:

(1)销售预算是整个预算的编制起点。

(2)根据“以销定产”的原则确定生产预算并考虑所需要的销售费用。

(3)根据生产预算来确定直接材料预算、直接人工预算和制造费用预算。

(4)产品成本预算和资金预算是有关预算的汇总。

(5)预计利润表、预计资产负债表是全部预算的综合反映。

3.1.4预算管理的概念和原则

企业进行预算管理,一般应遵循以下原则:

3.1.5预算管理工作的组织

预算工作的组织包括决策层、管理层、执行层和考核层,具体安排如下:

第二节

预算的编制方法与程序

3.2.1预算的编制方法

预算可以根据不同的预算项目,分别采用相应方法进行编制。常见的预算编制方法包括如下:

(一)增量预算法与零基预算法

按其出发点的特征不同,编制预算的方法可分为增量预算法和零基预算法两大类。

1.增量预算法

2.零基预算法

零基预算法,是指企业不以历史期经济活动及其预算为基础,以零为起点,从实际需要出发分析预算期经济活动的合理性,经综合平衡,形成预算的预算编制方法。

3.增量预算法VS零基预算法

(二)固定预算法与弹性预算法

编制预算的方法按其业务量基础的数量特征不同,可分为固定预算法和弹性预算法。

1.固定预算法(静态预算法)

固定预算法是指以预算期内正常的、最可实现的某一业务量水平为固定基础,不考虑可能发生的变动的预算编制方法。

2.弹性预算法(动态预算法)

弹性预算法,是指企业在分析业务量与预算项目之间数量依存关系的基础上,分别确定不同业务量及其相应预算项目所消耗资源的预算编制方法。

弹性预算法又分为公式法和列表法两种具体方法。

(1)公式法

公式法是运用总成本性态模型,测算预算期的成本费用数额,并编制成本费用预算的方法。

根据成本性态,成本与业务量之间的数量关系用公式表示为:

y=a+bx

(2)列表法

列表法是在预计的业务量范围内将业务量划分为若干水平等级,然后按不同的业务量水平编制预算。

(三)定期预算法与滚动预算法

1.定期预算法

定期预算法指在编制预算时,以固定会计期间(如日历年度)作为预算期的一种预算编制方法。

2.滚动预算法

滚动预算法是指企业根据上一期预算执行情况和新的预测结果,按既定的预算编制周期和滚动频率,对原有的预算方案进行调整和补充、逐期滚动、持续推进的预算编制方法。

按照预算编制周期,可以将滚动预算分为中期滚动预算和短期滚动预算。

3.2.2预算的编制程序

企业一般按照分级编制、逐级汇总的方式,采用自上而下、自下而上、上下结合或多维度相协调的流程编制预算,具体流程如下。

THE END
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