美业人在创立公司之际，几乎都会面临这样一个抉择：我究竟要不要寻觅一位合伙人？当精力和资源捉襟见肘之时，这种想法无疑是明智之举。毕竟，常言道“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”，有一个合伙人与您并肩经营、共同决策，能够极大地减轻您的负担，还能弥补您自身的不足。
然而，寻找合伙人绝非易事，必须慎之又慎。出色的合伙人能够让您的企业风生水起，但若合伙人认知水平有限，只会成为您前行的绊脚石。
许多美业创业者在寻觅合伙人时，会首先在熟悉的人群中进行考量，毕竟彼此知根知底，并且有着良好的关系作为基础，也能够降低因意见不合而引发的矛盾冲突。同样出身于美业、擅长剖析商业战略的沐蓉老师却向创业者们坦言，找熟人做合伙人，并非想象中那般简单。
嘉绩咨询联合创始人沐蓉老师告诫各位，与熟人合伙看似稳妥可靠。但人性的复杂程度远超海水。信任宛如一把双刃剑，您或许认为能够将技术、权力、核心资源安心交予亲朋好友，然而因此创业失败的案例屡见不鲜。
倘若要寻找合伙人，不妨尝试招商。招商是建立在完备的制度基础之上，对加盟商会形成一定的约束力。而且加盟商与您不存在人情世故的关联，与您的目标一致，都是为了获取利益。有时候，招商或许会给您带来意想不到的惊喜。
创业者切不可被熟人社会所束缚，创业需要的并非是过家家般的随意，而是实现利益的最大化。
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