1.广东省职工管理条例(精选8篇)山东省企业职工代表大会条例 (2005年11月25日山东省第十届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过) 第一章 总则 第一条 为了加强企业民主政治建设,保障职工的民主权利,维护职工的合法权益,促进企业健康发展,根据有关法律、法规,结合本省实际,制定本条例。 https://www.360wenmi.com/f/filexasoc7j4.html

2.企业职工奖惩条例[推荐]第十二条 受留用察看处分的职工,留用察看期间表现好,被恢复为正式职工的,在重新评定工资级别时,一般不得高于受留用察看处分前的工资水平。 第十三条 受降级处分的职工,从批准处分之日起,满一年以后,在评奖、提级等方面,应当与其他职工同样对待。 第十四条 被开除或者除名的职工,迁入地应按《条例》第二十二条的规定https://www.ruiwen.com/tiaoli/8286945.html

3.上海市职工代表大会条例第二十条企事业单位职工代表大会的职工代表名额,按照下列规定确定: (一) 职工人数在一百人至三千人的,职工代表名额以三十名为基数,职工人数每增加一百人,职工代表名额增加不得少于五名;(二) 职工人数在三千人以上的,职工代表名额不得少于一百七十五名;http://m.law-lib.com/law/law_view.asp?id=345261&page=3

4.职工工伤保险条例与此同时,根据社会保险法的规定,新《工伤保险条例》调整了不得认定工伤的范围。旧《工伤保险条例》规定,因犯罪或者违反治安管理伤亡的;酗酒导致死亡的;自残或者自杀的都不得认定工伤或者视同工伤的情形。新《工伤保险条例》的修改更好地保障了工伤职工的权益。https://www.shenlanbao.com/he/329959

5.北京市人民政府转发国务院发布的《企业职工奖惩条例现将《国务院关于发布<企业职工奖惩条例>的通知》转发给你们,希认真贯彻执行。 各企业单位贯彻《企业职工奖惩条例》的具体做法,请参照市人民政府转发市计委、市总工会、市劳动局《关于加强企业劳动纪律严格奖惩制度试点情况的报告》的通知(京政发〔1982〕53号文件)办理,在贯彻执行中,一定要做好政治思想工作,是否进行试点https://www.beijing.gov.cn/zhengce/zfwj/zfwj/szfwj/201905/t20190523_70506.html

6.上大章程校教职工代表大会依照《学校教职工代表大会规定》《上海市职工代表大会条例》等有关规定行使职权。 教职工代表大会须有全体教职工代表三分之二以上出席,方可召开。教职工代表大会审议通过重要事项,应采取无记名投票方式,并须获得全体教职工代表过半数同意。 https://www.shu.edu.cn/xxgk/sdzc.htm

7.《企业职工奖惩条例》实施办法《企业职工奖惩条例》实施办法第一章总则第一条根据《中华人民共和国宪法》的有关规定和国务院颁发的 《企业职工奖惩条例》,为加强人力资源管理,增强我局职工的工作责任感和对企业的真诚度,维护我局正常的生产和工作秩序,提高劳动生产率和经济效益,促进两个文明建设,结合我局实际情况,特制定本办法。第二条全局职工必https://tech.bjx.com.cn/html/20080107/101781.shtml

8.关于企业职工奖惩条例关键词:《企业职工奖惩条例》社会中处罚的产品琳琅满目,从社会道德舆论的谴责,到民法典中处罚性的违约金,到行政法中的行政处罚和行政处分,再到刑法中的刑罚等。我们现在主要讨论的是用人单位对劳动者的处罚,即https://www.66law.cn/laws/190313.aspx

9.女职工劳动保护条例《女职工劳动保护条例》是为维护女职工的合法权益,减少和解决女职工在劳动和工作中因生理特点造成的特殊困难,保护其健康,以利于社会主义现代化建设而制定的条例。2009年10月27日国务院法制办召开《女职工劳动保护条例(修订草案)》专家座谈会,专家、学者们讨论的焦点是用人单位至少每两年组织女职工进行一次体检;哺乳期的https://baike.sogou.com/v7629325.htm