数字经济时代，数字技术日新月异，在社会再生产领域得到广泛应用，具有数字技术技能的劳动者不断增加，数字化生产资料规模不断扩大、种类不断增多，数据是新的生产要素，是基础性和战略性资源。
数字经济和经济高质量发展密不可分。第一，数字经济中数据成为新的生产要素。依托于数字经济建设，数据会形成传统生产力无可比拟的庞然动能，创造出难以估计的价值，加速流动的数据要素不断强化生产力的变革核心。第二，数字经济的快速发展，不仅提升了传统产业的效率和质量，也催生了大量新兴产业。数字产业化与产业数字化为推动高质量发展提供实体基础，为经济社会发展注入新的活力。第三，数字经济促进传统产业高效绿色转型升级，与高质量发展目标高度一致。第四，数字经济具有较强的规模收益递增特性，与高质量发展内在的高效能、低消耗要求高度匹配。
数字经济作为由技术创新与制度创新双轮驱动的新型经济形态，已经成为推动高质量发展的重要引擎。
第一，加快数字技术创新与应用，助力新质生产力发展。一是加快数字技术基础设施建设。进一步加快5G、光纤宽带、工业互联网、数据中心等为代表的数字信息基础设施建设，促进东西部算力高效互补和协同联动，引导通用超算中心、智能计算中心、边缘数据中心等合理梯次布局，整体提升应用基础设施水平，加强传统基础设施数字化、智能化改造。二是加快数字技术创新成果的突破、转化和扩散。面向前沿数字技术，加强基础研究，重视原始创新，积极培育新一代信息产业技术。正确处理好科技自立自强与开放式创新、知识产权保护与技术标准化、技术创新与技术扩散等关系，为发展新质生产力构筑具有全球竞争力的数字技术创新生态系统。
第三，加快数字人才培育，让数字经济成为推动高质量发展的核心驱动力。人才是根本、是基石。一是要深化人才制度和体制机制改革，尤其是针对前沿技术领域的稀缺人才，探索建立差异化、长周期、多元化的专业人才评价体系。二是要深化高校、职业院校和企业之间的合作，打通科研创新、科技成果转化、产业创新的“接口”。三是要利用技术对传统人才培养体系进行数据化、信息化、智能化、数字化的转型升级。通过优化培养政策、健全评价体系、完善分配制度、提高投入水平、畅通流动渠道、强化激励引导等方面加大政策支持，提升数字人才自主创新能力，激发数字人才创新创业活力，增加数字人才有效供给，形成数字人才集聚效应，着力打造一支规模壮大、素质优良、结构优化、分布合理的高水平数字人才队伍，更好支撑数字经济高质量发展。
数字经济带来的新的生产力和生产关系的变革，将让科技创新的速度和力量更快，让科技与经济紧密协同，实现可持续、高质量发展。全面助力数字经济发展，将为我国经济高质量发展提供强大动力。
【本文系北京市科技战略决策咨询委员会战略咨询专项“科技创新推动北京数字经济高质量发展研究”阶段性成果】