近日，杭州市人力资源和社会保障局公布2023年杭州市技能大师工作室评估结果的通知（杭人社发[2023]62号），艺福堂茶业创始人李晓军评茶技能大师工作室通过2023年度杭州市技能大师工作室考核评估！
根据《关于实施杭州市技能大师工作室“倍增计划”的通知》(杭人社发[2019]153号)及有关工作安排，市人力社保局组织专家对现有杭州市技能大师工作室中有效期满3年和续建的工作室(含荣誉工作室)进行了考核评估。李晓军评茶技能大师工作室，于2018年被认定为杭州市技能大师工作室，3年期满后，2022年度完成重新认定，并于近日完成2023年度考核评估。
杭州市技能大师工作室认定与考核评估，旨在进一步加强高素质劳动者和技能人才培养，李晓军评茶技能大师工作室作为杭州市技能大师工作室在评茶领域的骨干力量，主动承担起评茶技艺的传承与评茶人才培养的使命与责任。
李晓军评茶技能大师工作室（以下简称“工作室”）拥有专用场地1000㎡，包括评茶室、实验室等，配备齐全的评茶、科研仪器设备；现有成员38人，包括高级技师3人，技师4人。2023年度在各级组织领导的关心和指导下，工作室围绕茶产品品质提升、茶叶加工标准化、生产工艺效率优化、评茶知识技能培训等方面开展了一系列的工作。
在带徒传艺方面，工作室在2023年度开展技能讲座和交流活动42次，受益人数418人；组织开展技能培训人次为45次，其中高技能人才培训20人次；本年度共带徒38人，其中获得副高级职称1人、技师职业资格1人,高级工职业资格1人。
在技术攻关方面，开展了花茶、西湖龙井茶、红茶、花草茶品质提升及工艺技术改进等5项技术攻关项目，产生直接经济效益达2851万元。其中应用桂花茶新窨制技术制得的桂花茶，花型饱满优美，花香自然，大大提升了桂花茶的品饮体验。
在技术交流方面，多次开展或参与行业内技术交流会、课题研讨会、展示活动或研修班等，覆盖6100多人次。其中工作室领衔人李晓军与来自浙江省农业农村厅、浙江大学、行业协会和龙井茶生产企业的7名专家组成审评小组，对桐庐龙井茶进行现场审评，确定“桐庐龙井茶”风格，为编写“桐庐龙井茶”团体标准奠定基础。
工作室通过2023年度杭州市技能大师工作室考核，是对工作室过去一年成绩的认可，未来工作室将继续发扬工匠精神，在带徒传艺、技术攻关、技艺交流等方面不懈努力，为评茶领域高素质劳动者和技能人才培养贡献积极的力量。