A.组织目标是组织进行决策的基本依据
B.组织目标是组织内部分工和协调的准则
C.组织目标是组织存在的前提
D.组织目标体现了组织成员的共同追求和抱负
第4题
A.计划是决策的前提，决策是计划的逻辑延续
B.决策为计划的任务安排提供了依据
C.计划为决策所选择的目标活动的实施提供了组织保证
D.计划的编制过程是决策的组织落实过程
第5题
A.从决策范围角度，可以将决策划分为战略决策、战术决策和业务决策
B.业务决策，如任务的日常安排、常用物资的订货与采购等诸如此类的决策属于程序化决策，主要由基层管理人员负责
C.股票投资决策，通常属于风险型决策
D.组织规模的确定和企业日常营销都属于企业的短期决策的事
第6题
A.导向功能
B.约束功能
C.领导功能
D.调适功能
第7题
A.确立决策目标
B.组织设计方案
C.开展预测研究
D.对方案进行抉择
第8题
A.组织职位以特定的职务作为外在标志
B.职位都体现为具体岗位的工作任务和责任
C.职位是职务的外在标志
D.组织职位是组织任务最终落实的具体组织依托
第9题
A.权力文化是由决定组织发展方向和制定所有重要决策，具有“全部权力”的领导者塑造的;
B.角色文化中，由于没有高于一切的公司目标，通常都具有很高的个人“权威”
C.任务文化追求的是将适当的人选与其它必要资源有效组织以完成某些特定项目或任务;
D.角色文化依赖于组织制定的关于决策和组织运转的一整套规章制度
第10题
A.管理层次多于管理幅度
B.又称为直式组织
C.信息传递容易失真
D.决策速度快、应变能力强
第11题
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THE END