2024年的政策，社工工资待遇有以下几个要点：
1.薪酬构成和岗位等级薪酬标准：市地级或县级层面会经济发展水平和财力状况，参照当地全口径城镇单位就业人员平均工资水平，科学设定社区工作者薪酬构成和岗位等级薪酬标准，并定期动态调整。
2.劳动合同和社会保险：除具有公务员、事业单位工作人员身份的外，原则上由街道（乡镇）与社区工作者依法签订劳动合同，按国家有关规定参加社会保险、缴存住房公积金。
3.工作补助：对参与完成重大任务、抗击自然灾害、应对突发事件的一线社区工作者，可按规定给予适当的工作补助。
4.地区差异：不同地区的社会工作者薪资标准存在差异。例如，广州和深圳等经济发展较快的城市，社工的月工资在5000-8000元左右，而普通地区的社会工作者月工资在3000-5000元左右。
5.社会保险和住房公积金：各地也会给从事社会工作的人员缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金。
6.政策支持：国家对社会工作者的重视程度逐年提升，各项政策支持力度不断加大，社会工作者的薪资待遇有望持续提高。
7.人才激励保障：《意见》明确了对聘用到事业单位的正式工作人员，按照国家有关规定确定工资待遇；对以其他形式就业的社会工作专业人才，由用人单位合理确定薪酬标准，并按照国家有关规定办理社会保险和公积金。
8.艰苦地区人才激励：对录（聘）用到艰苦地区工作的社会工作专业人才，在提拔晋升、专业技术职务聘用（任）时优先考虑，以及在报考社会工作专业硕士、博士研究生时同等条件下优先录取。
这些政策体现了国家对社工工资待遇的重视和改善，旨在提高社会工作者的薪酬待遇和职业地位，促进社会工作事业的发展。
2024年北京社工的工资待遇情况如下：
1.社区工作者工资组成：北京通州社区工作者的工资待遇包括岗位基础工资、职务补贴、年限补贴、岗位津贴、专业技术等级工资、综合补贴以及月绩效奖金等。
2.工资水平：北京社工的年人均应发工资达到10万元，月均工资比此前增长约3000元。北京社工的平均月薪为6163元。
3.工资增长：北京社工的工资待遇随着社会平均工资的上涨而提高，普通工作人员一般为社平工资的1——1.2倍。
4.社区主任、书记工资：社区主任、书记的月薪能拿一万多。
5.社保和福利：2024年社会工作者的福利待遇也将得到进一步提高，包括养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金的缴纳。
6.工作性质与工资：社区工作的技术含量虽然不高，但也比较复杂，可谓“拿着两三千元的工资、操着月薪两三万的心”的性质。
北京社工的工资待遇在不断改善，年人均应发工资达到10万元，月薪平均水平在6000元左右，并且随着社会平均工资的增长而增长。同时，社保和福利待遇也在不断提高。
社会工作者的工资水平因地区、工作经验、学历等因素而异。我们可以得出以下结论：
1.地区差异：在北上广深等社会工作发展较好和福利制度较全的地区和城市，社会工作者的月工资大约在5000到8000元左右。而在发展不成熟的地区，社工的月薪一般在3000-5000元左右。
2.薪资范围：2024年社会工作者的月工资大概是3000到8000元左右。在经济发展较为发达的地区，如北京、上海、广州、深圳和珠海等城市，社会工作者的月薪资可达到5000元至8000元。
3.工作经验和学历：初级社会工作者月薪一般在4000-7000元之间，年薪约在5-9万元；中级社会工作者月薪一般在6000-10000元之间，年薪约在8-13万元；高级社会工作者月薪一般在8000-15000元之间，年薪可以达到12-20万元。
4.补贴和奖励：多地已明确对持有社工证书的从业人员设置不同数额的补贴，社会工作者的薪资水平将会再次增加一个台阶。
总的来说，社会工作者的工资并不算高，尤其是在一些发展不成熟的地区。但是随着社会工作的发展，社会工作者的待遇保障会逐渐规范，待遇也会越来越高。社工的工资水平并不是非常高，但随着社会对社工需求的增加和政策的支持，未来有上涨的趋势。