整合营销岗位职责(精选17篇)

在我们平凡的日常里,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编整理的整合营销岗位职责,欢迎阅读与收藏。

工作职责:

1、核心负责抖音商业化产品的营销策略梳理及内容输出;

2、紧密对接商业产品,深入理解产品功能特性和目标客户的营销诉求,洞察行业趋势,提炼产品定位、营销场景与优势,独立完成策略型方案;

3、通过对抖音商业化产品的'策略包装、内部培训与市场推广,提升产品的知名度与售卖率;

任职要求:

3、具备整合营销思维,熟悉各类营销理念,能够洞察移动营销趋势,推动创新类产品孵化,有社交类创新营销产品经验者优先;

4、强烈的自我驱动力,具有较高的团队合作意识和高度的工作热情,能主动发掘机会、快速跟进;

5、沟通能力强,善于跨团队合作,调动多方资源;

岗位职责:

1.完成公司及销售经理制定的销售策略、销售计划,以及量化销售目标。

2.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户,完成销售的任务指标。

3.搜集与寻找客户资料,进行客户开发,维护和销售管理等工作,建立完善的客户档案。

5.与公司有关部门人员保持密切的协作和互助关系及时高效完成公司规定的`各项工作。

6.完成公司交办的其它临时性工作。

3.善于开拓市场,有强烈的进取精神,重视团队合作,有很好的敬业精神,具备一定的抗压能力;

4.目标明确、契而不舍,有工作热情,并能不断自我激励。

职责描述:

负责S级项目在南区的落地执行;负责A级B级整合营销项目的策划、内部外部资源整合、线上运营和与线下的协同;

根据行业特点,结合全球热点,策划合适的选题和切入点,并促成营销方案形成和实施;

策划并制定全年整体商业化营销项目,并对项目的营销方案实施效果负责;

整合公司内外部各方资源,组织、监督、落实市场推广及策划活动的宣传事件营销、口碑营销等;

提供营销策划支持,提供创意有效的`营销解决方案;

任职要求:

具有5年以上的电商整合营销经验,熟悉互联网营销玩法;

独立性强、思维开放、富有创造力、有良好的审美品位,有独立文案策划能力;

具有较好的沟通表达能力和团队合作意识,有工作激情,积极进取,能承担挑战和压力;

岗位职责:

1、协助制定集团与下属各产业的整合营销方案,并推进落实。

2、沟通管理集团下属各产业联动及营销资源落地,推动产业营销垂直化进程。

3、完善集团与下属各产业间的沟通机制,进行包括会议、资源管理等工作。

4、协同参与产业GTM流程管理优化工作,推动落实GTM。

5、维护并拓展各类营销资源,管理各类型供应商。

1、大学本科及以上学历,英语熟练,可作为工作语言。

2、3年以上公关传播或品牌推广工作经验,拥有整合营销项目经验者优先。

3、具备方案策划、项目管理以及突发事件的.处理与应对能力。

4、熟练使用excel、PPT、word等办公软件。

5、工作积极进取,沟通能力强,富有创新精神,充满激情,抗压能力强。

工作职责:

3、进行市场、行业、竞品等信息的.搜集、分析、研究。

1、本科及以上学历,3—5年市场品牌工作经验;

2、熟悉品牌传播,对品牌建设有独到的见解,有大型互联网公司、汽车企业市场部/品牌部工作经验者优先;

3、主导过至少一个预算规模较大整合营销传播案例,可在简历中附上案例介绍;

5、有创意和文案功底,具备较强的抗压能力和执行力,工作积极主动,有良好的团队意识和沟通技巧。

品牌/整合营销高级经理岗位描述

1、负责品牌的全年营销策划及落地(包含不限于营销策略、品牌定位,资源整合目标和方案的产出及落地)

2、运用数据分析工具,对用户数据、市场数据进行分析,挖掘用户需求和产品核心价值,为制定运营推广策略的决策提供辅助

3、执行品牌活动效果评估,负责质量把控与报告数据的深层分析,达到品牌传播目标;

5、负责品牌下的产品及活动项目的策划与执行,挖掘用户需求和产品核心价值,并具备创造与运营大型活动的能力,在项目中进行创新性营销探索及资源整合。

岗位要求

1、本科以上学历,传播学与媒体工作学习经验优先;

2、有6年及以上品牌市场或传播工作经验,具备出色的整合营销能力,拥有优秀的策略性思维和创意,对市场、传播环境高度敏感,对消费者洞察深刻、对互联网动态热点,市场传播打法嗅觉敏锐,有成功的线上线下整体营销案例

4、强有力的客户沟通和团队协作能力,较强的适应性和抗压能力;丰富的渠道和媒体传播资源,有较好的资源整合和跨界合作能力

5、不拘泥于常规,有积极的创新意识,同时也有较强的逻辑性。

职责描述:

2、主持搭建线上营销平台;结合公司产品,拟定线上营销策略

4、完成部门资料的整理、归档,完成工作计划及总结;

5、完成公司产品的.更新、打样、展示、推广

6、建立用户档案,定期开展回访、推送工作;收集并主持处理投诉;

7、收集、调查竞品信息,完成竞品分析报告。

任职要求

1、本科及以上学历;

2、市场营销、平面设计专业优先;

3、具备一定的写作、图文美化功底;

4、对工作认真负责,具备一定的抗压能力;

5、工作思维清晰,逻辑性强;

6、沟通能力强,为人亲和有耐心;

7、持有机动车C照优先。

3、日常维护及上线活动数据监测,发现问题不断改进,推动关键指标良性增长;

4、上级领导分配的`其他工作任务等。

2、深刻理解互联网特性,熟悉如何与用户群体沟通交流;

3、喜欢写作,文案功底扎实,能紧跟热点、根据产品编撰内容;

4、具备团队协作精神、独立工作能力和良好的沟通能力;

6、有独立公众号运营、执行经验及案例者优先。

1、负责统筹葵花品牌药公司营销系统人员培养工作;

2、针对公司营销战略、产品战略制定出营销商学院中长期发展战略,年度工作目标;

3、负责建立和完善营销系统商学院培训模式、体系、制度和流程;

4、通过对OTC市场趋势、公司核心产品的研究,制定出营销系统管理层、基层业务代表、培训推广团队的.培养策略

5、针对全国重点KA客户,亲自到场实施培训,带教下属。

6、负责现有培训推广课件优化,培训工具的开发与创新。

1、熟悉医药行业OTC板块业务;

3、熟悉商学院的组建、运营流程;

4、了解品牌OTC厂家业务模式、销售体系特点;

5、有较强的课件撰写、培训能力。

1、为安徽30万企业提供百度推广专业指导,帮助企业通过百度推广获得利润回报并提升其品牌影响力;

2、通过对企业市场、产品、目标客户的分析,策划企业百度推广方案,并提供营销型网站优化建议;

3、指导客户百度推广方案实施,帮助建立效果评估体系,并指导效果优化方法;

4、指导客户建设网络营销团队,提高客户网络营销渠道利润及占比;

1、完成区域分配的销售指标;

2、完整运用拜访客户步骤,保证帐款回收与管理;

3、迅速有效反馈市场讯息、同业动态、客户建议;

4、不断开拓新客户,拓展新品,使得区域内经销商经营能覆盖重点门店;

5、作好拜访路线规划定期拜访门店和客户,根据客户的`需要提出正确的建议;

6、迅速有效应付并解决客户之反对与抱怨事项;

7、市场讯息、同业动态、客户建议等反应报告,提供决策和谋略,改善策略之参考;

8、报表数据真实准确,真实反馈市场情况;

9、遵守公司制度,执行政策及交办的任务。

1、负责新客户和业主的开发;

2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

3、负责公寓、别墅、写字楼买卖、租赁的'全过程,包括识别需求、带看促成、签约及后期维护和老客户经营等,促成业务的不断成交;

4、能力得到不断提升后,组建销售队伍,培养销售人才;成为公司中高级管理人员。

1、参与项目市场调研,撰写项目调研报告、前期策划报告;

2、房地产区域市场和成功案例研究,紧密跟踪业界先进的.产品形式、营销理念和推广手法;

3、房地产宏观政策走向解读和研究;

4、项目定位和项目形象包装策划;

5、项目总体规划和产品策划建议;

6、制订项目整体营销战略和方案;

7、阶段性营销计划制订和推进;

8、项目全程运作及策划推广方式,营销策略,项目定位,推盘策略,价格策略及运营等环节制定策略和营销方案。

3、具有出色的策略指引及创意思考能力,缜密的逻辑思维能力,能够独立撰写项目策划报告并组织实施;

4、具有较强的沟通、协调和开拓创新能力,有新项目拓展经历为佳。

2、预约意向学员参加公开免费体验课或其他活动,配合课程顾问达成课程销售。

1、大专及以上学历,能接受周末上班;

2、有良好的沟通能力和销售技巧;

3、有较好的亲和力,乐于同孩子打交道;

4、具有销售类工作经验优先。

2、负责办公室的文秘、信息、机要做好办公室档案收集、整理工作。

3、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

4、负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的'登记。

5、按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

6、做好公司费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

7、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

8、统计每月考勤并交财务做帐,留底。

9、管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

10、接受其他临时工作、

1、负责公司的IT设备、网络设备维护,管理。

2、负责电脑、网络设备资产的采购。

3、负责公司IT类资产的管理(包括登记、调拨、报废、建立台帐)。

4、负责公司水、电的.日常维修及消防管理与检查维护。

5、承办上级领导交办的其他工作。

职责描述。

2、与销售团队通力合作,综合分析客户产品、行业、竞争对手等各方面信息,不断挖掘客户需求;

5、负责调研数据的`有效性分析及说明,撰写行业通案MediaKit。

任职要求。

3、对数据敏感,逻辑思维能力强,有很好的分析能力和沟通协调能力;

5、具有良好的服务意识和团队合作精神,沟通能力强,思路清晰,吃苦耐劳;

THE END
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5.“大存量+少客户”时代下抖音短视频直播获客实操100个难点拆解当下销售指标,依旧是悬在营销团队头上的一把利剑,传统获客渠道失效,怎么办?地产行业永恒不变的铁律:“流量在哪里,客户就在哪里。客户在哪里,营销就在哪里!”短视频、新媒体、抖音获客、线上矩阵……接续地产人涅槃的翅膀。直播获客大行其道,已经成为房企营销打破市场僵局的一个突破口。 https://www.chinacpx.com/opencourse/2024258648.shtm
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7.房地产抖音获客引流新策略抖音获客在数字化营销日新月异的今天,房地产行业也迎来了新的变革。抖音,这一短视频平台的崛起,为房地产营销提供了新的机遇。如何在抖音上吸引潜在客户,成为各大房企关注的焦点。本文将探讨几种创新的房地产抖音获客引流方法,助力房企在竞争激烈的市场中脱颖而出。 一、打造特https://xjihua.com/post/8276.html
8.房产如何做抖音矩阵营销抖音开蓝v如何认证身份方法大全!(超实用)四、如何进行抖音推广获客 拿到抖音蓝v认证后,如何有效地进行推广获客呢?以下是几个实用的策略: 优质内容为王:内容的质量决定了用户的观看和转发意愿。房产商家可以制作房源介绍、客户见证等多种类型的视频,以吸引更多用户关注与分享。 利用短视频和直播:利用直播进行房源展示,实时与观众进行互动,能够快速提升客户的购https://m.007swz.com/xinxi/clgqyyn.html
9.抖音发布房产内容治理规范,以获客为导须具备资质9日1日,抖音发布了《抖音房产内容平台治理规范》(以下简称《规范》),参照相关规定,对房产出租、出售信息或涉及房地产交易信息等内容进行规范管理,以获客为主要导向的抖音房产经营作者须具备从业资质。 该《规范》要求以房产经营企业为主体的账号须持有效工商营业执照,且经营范围包含房地产开发经营、经纪、租赁、代理、https://user.guancha.cn/wap/content?id=1079480
10.幸福里升级为抖音房产业务平台,内容创作者能讲出属于房产经纪的新该计划基于抖音房产生态和幸福里交易业务,发起线上至线下的交易业务,通过CPS模式与各城市本地机构合作,推进盘源覆盖、主播整合、培训与规范化管理等工作。 除此之外,抖音房产还会与抖音集团旗下家装业务平台“住小帮”紧密协作、同今日头条等应用的房产相关场景联动协同,整合获客渠道,推出经营工具“巨好房系统”,帮助https://36kr.com/p/2569066715276674
11.2024抖音房产生态白皮书:房产CPS模式覆盖14城,计划拓展至50作为拥有9亿注册用户的巨大流量池,抖音早在2023年便开始为此进行规划,并制定了房地产CPS的发展方向(CPS全称cost per sale,在线房地产交易佣金模式)。 2月28日,抖音房产业务平台联合居量算力团队发布《2024抖音房产生态白皮书》,2023年抖音房产CPS业务已覆盖14个城市,1-12月累计合作项目数突破1200个。 https://m.bjhwtx.com/h-nd-220009.html
12.复制我有伙伴抖音获客 还从抖音里获了不少客 顾客对保险的认知改变 今天在中国 一份保险都没有的顾客是很少的 能不能多元化解决客户的问题 能不能对比 能不能组合 消费升级 更重视服务与体验 顾客与大童顾问的关系 服务的场景都发生了改变 之一很容易被替代 在顾客面前塑造不可替代的唯一 https://www.meipian.cn/1lqeflxt