2024年常德市直教师招聘公告尚未发布，根据2023年招考信息可知：
（一）面试人选的确定：笔试后，根据招聘岗位规定的资格条件和考生笔试成绩从高分到低分顺序，按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加面试的人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为入围面试人选。凡经批准降低开考比例开考，或实际参考人数未达到开考比例的岗位，进入面试对象笔试成绩不得低于60分。
（二）面试方式：普通中小学教师招聘岗位面试方式均为说课，幼儿教师岗位面试方式为说课（70分）和才艺展示（30分）。主要考察应聘人员理解和处理教材、重点难点把握、课堂教学设计、教学方法与模式运用、教师仪表及教态、教学效果和教师基本功等情况。各岗位面试总分均为100分。
（三）面试未形成竞争的岗位，考生面试成绩不得低于60分。
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