新《公司法》“公司组织机构设置”篇
2024年7月1日新公司法就生效啦！公司法的这次修改可不是小改动，
是给企业界的定了“新规矩”！为什么要修改公司法？新《公司法》都进行了哪些修改？一起来看看吧！
“董事会”新增亮点
新公司法取消了执行董事的概念，执行董事是专指公司没有董事会、仅设置1名董事的情况。根据现公司法，执行事务的董事特指在公司承担经营管理事务的董事，与外部董事、独立董事相区分，公司即使没有董事会，里面的董事也照称为“董事”。
此外，新公司法还取消了董事会成员人数上限13人的规定。公司需要多少董事，属于公司内部事务，由公司根据自身情况确定。但考虑到团体决策的需要，董事会应当满足最少3人的最低限制。实践中，董事会人数不建议设置为偶数，因为董事会表决是法律规定一人一票，偶数的董事会容易出现平票，造成董事会决策的僵局。
股东会的正确打开方式
新公司法取消了股份公司“股东大会”的概念，有限责任公司与股份公司均称为“股东会”。
“法人变更”那些事儿
新公司法第十条第一款扩大了法定代表人的任职人员范围，不限于原来的执行董事、董事长或者经理，只要是执行公司事务的董事或经理均可任职。
第十条第二款明确了法定代表人辞任规则，允许法定代表人“缺位”情形，该条款规定“担任法定代表人的董事或者经理辞任的，视为同时辞去法定代表人。法定代表人辞任的，公司应当在法定代表人辞任之日起三十日内确定新的法定代表人”，该条款构建了法定代表人与董事、经理辞任的联动关系，明确将担任法定代表人的董事或经理辞职直接视为法定代表人辞任，该修订契合公司变更登记需求，能够避免出现未及时办理法定代表人变更导致的若干不良后果。
监事、监事会可有可无？
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有限责任公司在哪些情形下可以不设监事会或监事？
新公司法施行后，有限公司董事组成了审计委员会的，可以不设监事会及监事；小规模或者股东较少的有限公司，可以不设监事会，在全体股东均同意的情况下，还可以不设监事。
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