中国建设银行股份有限公司是一家中国领先的大型商业银行，总部设在北京，其前身中国人民建设银行成立于1954年10月，2005年在香港联合交易所挂牌上市，2007年在上海证券交易所挂牌上市，2023年末市值约为1,518.57亿美元，居全球上市银行第8位，按一级资本排序，在全球银行中位列第二。
本行为客户提供公司金融业务、个人金融业务、资金资管业务等全面的金融服务，服务7.57亿个人客户和1,082万公司类客户，并在基金、租赁、信托、保险、期货、养老金、投行等多个行业拥有子公司。2023年末，本共拥有376,871位员工，设有14,895个营业机构，其中各级境外机构近200家，覆盖31个国家和地区。
中国建设银行总行直属机构是为贯彻建设银行发展战略，按照集约化、专业化要求设立，为全行业务提供支持服务、运营的机构，主要承担远程智能银行服务、数据运营、园区支持、托管运营、电子银行业务及研发、单证业务、业务集中处理、大数据分析、金融科技创新以及平台运营等职能。为贯彻落实国家“就业优先”战略部署，满足全行战略发展和业务经营的需要，现启动中国建设银行总行直属机构2025年度校园招聘，诚邀您加入中国建设银行，在建设金融强国的舞台上贡献青春力量!
一、招聘机构
(一)远程智能银行中心(工作地点：成都、北京、武汉、广州、苏州、天津、南宁、兰州、合肥)
(二)运营数据中心(工作地点：北京、武汉)
(三)贵金属及大宗商品业务部(工作地点：上海)
(四)北京生产园区管理办公室(工作地点：北京)
(五)武汉生产园区管理办公室(工作地点：武汉)
(六)托管运营中心(工作地点：北京、合肥、上海)
(七)广州电子银行研发中心(工作地点：广州)
(八)平台运营中心(工作地点：合肥)
(九)单证业务中心(工作地点：北京、上海)
(十)业务处理中心(工作地点：武汉、成都)
(十一)上海大数据智慧中心(工作地点：上海)
(十二)金融科技创新中心(金融科技联合创新实验室)(工作地点：河北雄安新区)
(十三)惠懂你平台运营中心(工作地点：合肥)
二、招聘基本条件
应聘者须为具有境内外普通高等院校大学本科(含)及以上学历的2025年应届毕业生。
境内院校应届毕业生须在2025年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的毕业证和学位证(包括在择业期内可视同应届毕业生办理就业手续的);境外院校归国留学生须在2024年1月至2025年7月之间毕业，报到时取得学历(学位)证书，以及国家教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
同时应满足条件：
(一)具有良好的政治素质。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。热爱祖国，认真贯彻执行党和国家的路线、方针和政策。
(二)具有中华人民共和国国籍。
(三)诚实守信，遵纪守法，品行端正。
(四)综合素质较好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
(六)未与其他单位建立劳动关系。
(七)符合中国建设银行亲属回避的有关规定。
(八)符合国家金融监管部门有关银行业从业人员有关要求。
*具体招聘条件、工作地点等，详见各机构的招聘公告。
三、招聘程序
包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。
(一)报名。本次招聘分为官网报名和移动端报名两种方式，具体说明如下：
*报名我行总行直属机构2025年度校园招聘的应聘者，可同时报名总部、境内分支机构2025年度校园招聘。
(二)初选。我行将对应聘者进行初选，并确定参加笔试人员名单。
本次招聘笔试在全国64个城市同时进行，笔试城市包括：北京市、天津市、石家庄市、秦皇岛市、保定市、廊坊市、太原市、晋中市、呼和浩特市、包头市、沈阳市、大连市、锦州市、长春市、吉林市、哈尔滨市、大庆市、上海市、南京市、徐州市、常州市、苏州市、镇江市、杭州市、宁波市、温州市、嘉兴市、金华市、合肥市、蚌埠市、福州市、厦门市、泉州市、南昌市、赣州市、济南市、青岛市、烟台市、泰安市、郑州市、开封市、洛阳市、武汉市、荆州市、长沙市、广州市、深圳市、珠海市、南宁市、桂林市、海口市、重庆市、成都市、绵阳市、贵阳市、昆明市、拉萨市、西安市、咸阳市、兰州市、西宁市、银川市、乌鲁木齐市、石河子市。
本次招聘笔试分为综合类和信息技术类两个科目，主要考察应聘者的专业知识、职业能力和外语水平。其中，综合类笔试考察的专业知识涉及经济学、财政金融学、货币银行学、会计学、法律、营销、管理、数理统计、信息技术等方面;信息技术类笔试考察的专业知识涉及计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库(语法)等方面。应聘者可在综合评估自身知识储备后任意选择一个笔试科目。
本次招聘仅进行一场笔试，因此应聘者一、二志愿选择的笔试城市、科目应相同，笔试成绩将在一、二志愿中通用。笔试成绩在总部、总行直属机构、境内分支机构2025年度校园招聘中均有效。
(四)面试和体检。我行将组织笔试通过人员面试和体检。
(五)录用。我行将择优录用应聘者。
(二)应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。应聘者进入后续招聘环节不代表其已通过资质核验，我行有权在任意招聘环节核验应聘资料，如与事实不符，我行有权取消其笔试、面试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。
(四)在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者，我行不再通知。
(五)我行将于招聘结束后在本网站公示招聘结果。
(六)中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。