劳动仲裁请律师收费一般是一万元以下的，收取1000元-2000元左右。劳动仲裁律师的收费模式通常有三种，包括计时收费、固定费用和成功费用，具体的收费标准会根据律师的经验、知名度、案件的复杂程度以及所在地区而有所不同。
一、计时收费
2、律师的计时费用通常在300-800元人民币/小时之间，具体费用可能因律师的资历和地理位置而有所差异。
二、固定费用
1、律师根据劳动仲裁案件的具体情况和工作量，收取一笔固定的费用。
2、固定费用一般会在1000-5000元人民币之间，具体费用取决于案件的复杂性、律师的经验以及所在地区。
3、这种收费方式适用于一些相对简单或常规的劳动仲裁案件，如劳动合同纠纷、工资拖欠等。
三、成功费用
1、成功费用是指律师在劳动仲裁成功后收取的一定比例的费用。
2、这种方式的比例一般在10%-30%之间，根据案件争议金额和难度而有所不同。
3、律师会与客户签订委托合同，明确约定成功后的费用比例，并在劳动仲裁成功时收取费用。
值得注意的是，不同律师所收费用会有所差异，也可能会根据具体案件的复杂度进行调整。在选择劳动仲裁律师时，应该明确律师的收费方式和标准，并与律师进行充分沟通和约定。此外，还需要注意与律师签订书面的委托合同，详细记录双方的权利义务以及费用事项，确保双方的权益得到保护。
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