2023年人力资源简历个人优势(十五篇)

应聘职位:导购员:、行政/人事类:办公室文员、

工作年限:1职称:无职称

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:xx--3000希望工作地区:广州、佛山

公司性质:所属行业:

担任职务:办公室文员/vv机喷绘员

工作描述:管理公司日常事务.人事方面.

离职原因:回家.

教育背景

毕业院校:xx学校

最高学历:中专毕业日期:20xx-06-01

所学专业一:平面设计所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

20xx-0720xx-07xx学校平面设计中专

语言能力

外语:英语一般

国语水平:良好粤语水平:良好

工作能力及其他专长

工作细心,努力,积极进取,学习能力强。

熟悉办公软件,平面设计软件。

会操作雕刻机,刻字机。

详细个人自传

月薪要求:xx元

希望工作地区:天河区棠东、天津.最好是包吃住.

个人联系方式

通讯地址:

手机:qq号码:

电子邮件:个人主页:

姓名:杨小姐

性别:女

民族:汉

目前所在地:肇庆四会

年龄:28

户口所在地:肇庆四会

婚姻状况:已婚

应聘职位:财务、人力资源专员|助理、

人才类型:全职

职称:

工作年限:8

可到职日期:随时

求职类型:全职

希望工作地区:肇庆四会

1、xx年8月-xx年5月中国工商银行广西区分行梧州市分行昭平县支行储蓄柜员

2、xx年6月-xx年12月广州市富雍宝化工科技有限公司会计文员

3、xx年8月-xx年8月广州国美电器有限公司肇庆分公司门店收银

4、xx年9月-xx年1月四会市欧利雅化工有限公司客服文员

毕业院校:广西大学

最高学历:大专毕业日期:xx年7月

所学专业一:外语所学专业二:

一、教育背景:

1、1996年9月-xx年7月广西供销学校市场营销专业中专毕业

2、xx年9月-xx年7月广西大学英语专业大专毕业

二、获得的证书:

1、会计从业资格证;

2、全国珠算能手六级证书;

3、全国推销员初级执业证书。

外语:英语外语水平:良好

国语水平:精通粤语水平:精通

自信、睿智的我,有着多年的财务工作经验,并能熟练运用word、excel等办公软件工作。勤奋、上进是我积极进取的动力,求实、团结、共同进步是我工作的目标。希望有幸能成为贵司的一名成员。我坚信:我能在一个文明、团结、进步的集体中,竭尽绵薄,再添辉煌,不负贵司的期望与厚爱。

目前所在:茂名年龄:20

户口所在:潮州国籍:中国

婚姻状况:未婚民族:汉族

培训认证:未参加身高:170cm

诚信徽章:未申请体重:65kg

人才测评:未测评

我的特长:

求职意向人才类型:在校学生

应聘职位:人力资源:

工作年限:2职称:无职称

求职类型:兼职可到职日期:一个月

月薪要求:1000--1500希望工作地区:茂名,广州,珠海公司性质:所属行业:

担任职位:

工作描述:

离职原因:志愿者经历茂名市义工协会起止年月:20xx-06~至今

担任职位:义工

工作描述:在20xx年,被评为了优秀义工的称号。

教育背景毕业院校:茂名职业技术学院

最高学历:大专获得学位:大专生毕业日期:20xx-07

专业一:电子商务专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

语言能力外语:英语一般粤语水平:良好

其它外语能力:

国语水平:优秀

工作能力及其他专长我是一名大专生,在学院学生会担任过干部。在校期间还做过兼职,打过暑假,寒假工.有一定的社会经验。吃苦耐劳。

详细个人自传我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我进了本公司的话,一定会言必行,行必果。

姓名:xxx性别:x就读专业:人力资源

籍贯:江苏省昆山市出生年月:90.1政治面貌:团员

原毕业学校:江苏省昆山市亭林中学

工作类型:全职单位性质:不限

期望行业:人力资源期望职位:经营管理

工作地点:杭州市期望月薪:20xx-4000

20xx.9~20xx.1(高一.上)劳动委员——

20xx.3~20xx.6(高一.下)劳动委员劳动卫生部长

20xx.9~20xx.1(高二.上)副班长兼劳动委员学生会主席

20xx.3~20xx.6(高二.下)班长兼劳动委员学生会主席

20xx.9~20xx.1(高三.上)副班长兼劳动委员学生会主席

20xx.3~20xx.6(高三.下)劳动委员——

20xx年度第一学期在“班十佳”评选中获“班级工作好”称号;

20xx年度第二学期获校“优秀学生干部”称号;

20xx年度第二学期在优秀学生会干部评选中获“优秀学生会干部”;

20xx年度第一学期获校“三好学生”;

20xx年度第二学期在“班十佳”评选中获“班级工作好”称号;

20xx年度第二学期获校“三好学生”;

20xx年6月被评为昆山市“优秀学生干部”;

20xx年度第一学期获校“优秀学生干部”称号;

20xx年3月在昆山市青少年法制宣传教育活动中,被评为“百佳学法小标兵”;

20xx年度第二学期获校“三好学生”。

xxxxxxxxxx

通过浙江省计算机二级和国家计算机网络技术三级,能熟练运用各种windows办公软件及photoshop等常用软件

自我评价

姓名:

性别:男

年龄:29

体重:89

民族:汉族

身高:171cm

户口所在地:湖南岳阳

婚姻状况:未婚

出生日期:1984年2月12日

现工作地点:湖南岳阳

希望职位:期望职位一:行政/人事类

工作地点:希望工作地点一:湖南岳阳

求职类型:全职/兼职

待遇要求:2500人民币/月(可面议)

最高学历:大专

毕业学校:中央广播电视大学

更新日期:20xx年01月10日

专业类别:管理类

专业名称:工商管理

20xx年09月-20xx年07月中央广播电视大学工商管理

☆公司名称:沃尔玛国际连锁超市20xx年8月-20xx年8月公司类别:批发零售(百货、超市、购物中心、专卖店…)

担任职位:人力资源助理

工作描述:1.负责招聘;充分开发、利用各种招聘渠道满足公司的人才招聘需求

3.负责员工的技能培训、工作心态追踪调整!消极员工的心理辅导!

☆公司名称:深圳市千域网络技术有限公司20xx年4月-20xx年1月公司类别:计算机业(软件、数据库、系统集成)

担任职位:人力资源经理

1.编写公司员工手册并保证规章制度的有效执行;

2.新老员工及管理层培训的组织与开展,自主开发培训课程;

3.行政及人力资源部日常事务管理;

4.员工职业发展规划管理;

5.员工的绩效考核及管理;

6.宿舍管理;

7.办公用品的采购与发放;

8.企业文化建设;

9.员工活动的组织与开展;

10.公司内部成本

11.人员招聘及法律风险控制;

12.员工关系管理及工作氛围优化;

13.内部法律文书、公文及合同的书写与审核;

10.公司内部成本控制;

熟悉人力资源管理六大模块,擅长招聘与配置、劳动关系管理。

有三年以上团队管理工作经验!四年以上人力资源管理经验!

有较强的沟通和人际处理能力,适应性强。在校期间辅修过心理学,有1年以上心理治疗实际操作经验!

具有良好的公文写作能力;能够熟练使用各类办公软件;

具有良好的组织沟通协调能力,具有良好的待人接物能力,团队合作精神,有一定的管理协调能力;

责任心强,对工作细致认真,谨慎细心,具备条理性;具备高度执行力,服从领导的安排并能积极配合领导的工作;

有较强的进取心和敬业精神,能够承受较强的工作压力,勇于承担挑战性的工作;对提高自我,不断追求更高收入与成绩有积极的心态。

熟悉人力资源六大模块;有唱歌,跳舞,主持,演讲特长!

xxx

女30岁广东人

学历:大专

工作年限:3-5年

期望薪资:3000-5000元

工作地点:广州-海珠-不限

求职意向:人事专员/助理

有亲和力诚信正直责任心强工作经验(工作了2年7个月,做了2份工作)

广州xx物业管理有限公司

职位名称:行政人事助理

工作内容:1.入、离职、转正、调薪等人事变动

2、社保、商保增减员,劳动用工备案,公积金购买与封存

3、员工入职培训

4、绩效管理

5、负责招聘,完成初试,复试,录用工作

6、月度考勤统计,各类假期统计

7、新签和续签劳动合同,保密协议

8、公司人事制度修编,更新编制表

9、工衣管理,订购

10、宿舍管理,整顿、装修

11、公司活动筹划,行政费用支出

12、各类文件审批、盖印流程

...等工作xxx(北京)物业管理有限公司

职位名称:人事专员

教育经历20xx年6月毕业广州华南商贸职业学院

姓名:dd先生

国籍:中国

目前所在地:广州

户口所在地:广州

身材:171cm62kg

年龄:25岁

培训认证:

诚信徽章:

应聘职位:行政/人事类:人力资源专员、行政/人事类:人事专员、行政/人事类:

工作年限:2

月薪要求:20xx--3500

希望工作地区:广州

个人工作经历:

起止年月:20xx-04~20xx-02

公司性质:民营企业

所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

担任职务:人事专员

工作描述:主要职责:

1.发布、维护招聘信息,筛选应聘简历,组织实施初次面试;

2.绩效考核指标及表格设计、修改与各部门绩效管理工作推动及查核;

3.协助上级进行培训体系建设,根据需求组织实施各项培训并跟进评估;

4.员工入职、离职、转正、岗位变动等人事手续的'办理;

5.社保、劳动用工、年审等劳资事务办理;

6.参与管理制度与流程的建设、优化与宣传;

7.策划并直接实施企业文化建设与宣传。

1.对公司全套人事管理类表格进行了重新规范化设计;

2.根据国家新法规的要求,结合公司的现状对人事管理制度进行了调改;

3.有效实施公司及下属物业公司所需人员的招聘,针对各岗位初步建立了人才信息库;

4.有效开展绩效管理系列工作,有效组织实施第二、三季度的考评,编拟了下属物业公司的绩效管理方案;

5.成功组织3次管理技能培训,主讲过客服、安管专题培训各1期,有力配合各部门开展岗位技能培训;

6.编拟了下属物业公司的薪酬调整方案;

7.成功策划并组织实施员工外出旅游活动1次及08年中秋节庆祝活动;

8.妥善处理劳动纠纷4起,工伤事故理赔1起;

9.主编发行内刊2期,反响良好。

离职原因:寻求发展

起止年月:20xx-06~20xx-03

担任职务:人力资源专员

工作描述:全面参与集团人力资源管理事务,重点负责绩效管理、培训开发两个模块,具体工作内容为:

1.协同上级进行人力资源盘点与规划,制定并执行年度人力资源工作计划;

2.定期根据法律变更及现实情况变化检讨、完善集团人力资源管理制度;

3.对新订制度进行宣传,定期核查人力资源管理制度在各下属公司、部门的执行落实情况,分析效果,编制报告;

4.根据组织职能结构,指导下属公司各部门编制、更新部门职责、岗位说明书;

5.完善培训体系、绩效管理体系,组织、跟踪指导各下属公司开展培训、绩效管理系列工作,分析执行情况,编制报告;

6.收集、分析培训需求,管理内、外部培训资源,规划培训课程体系,按需求、分层次组织实施培训项目,分析、评估效果,编制报告;

7.协助招聘、薪酬管理等其他模块工作开展,提出可行建议;

8.开展企业文化建设与宣传(编制内刊,策划、组织各类员工活动)。

1.有效推进集团各项人力资源管理工作开展,在运作中实现了对内部培训体系及绩效管理体系的明显优化;

2.独立实施新员工入职培训6期;

3.组织并配合实施管理层管理技能培训6期;

4.组织并协助实施各部门岗位技能培训5期、户外拓展培训2次。

毕业院校:北京师范大学

最高学历:本科

获得学位:管理学学士

毕业日期:20xx-07-01

所学专业一:人力资源管理

所学专业二:

20xx-0920xx-07北京师范大学人力资源管理管理学学士学位100274063054

20xx-0320xx-05广州市锐旗人力资源服务有限公司人力资源管理助理人力资源管理师资格证0519000006300596

20xx-0520xx-06广州君成人力资源管理有限公司kpi架构体系构建

20xx-1020xx-10广州君成人力资源管理有限公司企业内部培训体系构建

20xx-1220xx-12广州才博企业管理咨询有限公司新版劳动合同法企业应对策略

20xx-0620xx-06前程无忧广州分部入、离职风险管理

外语:英语良好

国语水平:良好粤语水平:精通

2.有构建内部培训体系的经验,可独立开发课程并组织实施,掌握常用讲授技巧,熟悉培训现场管理、效果评估,熟悉与外界服务机构的合作流程;

5.对企业文化与制度建设有较深体会,文字能力较强,善撰文案;

6.熟练使用计算机办公软件,对网络和硬件也有广泛了解,熟知日常维护和普通故障排除;

7.国语流利,粤语通晓,可用英语进行日常口头、书面交流,可快速翻译如chinadaily等英文资料;

8.熟悉投影、音响等多媒体设备的使用;

9.悟性较好,知识的学习、转化及运用能力较强。

为人真诚正直、勤奋热情,善思慎行,独立自觉,精益求精。善于沟通协调,视野开阔,心态开放,可随时随地学习,注重合作共赢,处人纳物宽容大度。

热爱人力资源管理工作,渴望找到一个合适的平台在该领域谋求长远发展,在为所效力的企业创造价值的过程中实现个人成长和增值。

通讯地址:广州市海珠区(邮编:520630)

手机:136xxxxxxxxxxx

qq号码:

电子邮件:

户籍:广东-东莞年龄:22

现所在地:广东-东莞身高:155cm

希望地区:广东-东莞

希望岗位:行政/人事类-人力资源专员

行政/人事类-行政助理/文员

贸易类-外贸专员/助理

公司文职类-高级文员

寻求职位:人力资源招聘专员、行政助理文员、外贸专员,助理

待遇要求:可面议

最快到岗:20xx-07-25以后

20xx-09~20xx-06东莞理工学院城市学院人力资源管理大专

《管理学》《薪酬管理》《人力资源管理概论》《工作分析》《绩效管理》《大学英语》《专业英语》《经济法》《组织行为学》《大学计算机》《市场营销》《财务管理》《统计学》《劳动关系》等等

20xx-11~20xx-01东莞理工学院城市学院人事文员,人事经理hr经理人(中级)

天翔质量技术东莞分公司(暑期工)(20xx-07~20xx-08)

实践内容:20xx年7月,在天翔质量技术公司东莞分工司工作一个月(暑期工),负责帮助同事整理文件,收发信件,简单的计算机操作。让我熟悉计算机网络和办公软件,熟练使用word、excel等常用办公软件。未我以后的工作奠定了一定的技能基础。

专业职称:

计算机水平:初级

计算机详细技能:熟悉计算机网络和办公软件,能熟练使用word、excel等常用办公软件,特别是powerpoint,读大学时经常在协助老师弄有关课件和有关研究课题,对计算机办公软件方面的基础知识叫熟悉,操作能力较强。

技能专长:本人活泼开朗,善于交流和沟通,市场营销与国贸的知识牢固,并掌握一定的市场营销知识与外贸技能,能充分并熟练的运用于实际中;英语基础知识较扎实、具备一定的听、说、读、写及翻译能力;熟悉计算机网络和办公软件,能熟练使用word、excel等常用办公软件;喜欢到各个地方参观了解不同的风俗民情。查熟悉各地市场。

普通话:流利粤语:流利

英语水平:英语二级口语一般

英语:一般

发展方向:希望能找到一个能有发展平台,可以挑战自我,实现自我价值的团队。寻找有关人力资源招聘专员,行政管理,外贸专员助理等方面的工作。也希望能接受挑战性工作,希望能在工作中提升自我,锻炼自我。我会对我的工作赋予我所有的热情与努力,我将充分发挥读书生涯中所积累下的丰富知识和技能,我会竭尽所能用自己最大的努力为团队出一分力量,希望我的勤奋与努力会令你刮目相看。

姓名:_x

籍贯:广东

年龄:20

婚否:未婚

文化程度:中专

特长:办公软件操作

身份证号码:____x

家庭住址:广东省罗定市

现工作地址:泰星电子有限公司

毕业学校:20xx年9月-20xx年6月就读于广东肇庆市肇庆理工学校

所学专业:计算机及应用

获得证件:计算机操作中级证书

工作经验:20xx年2月-20xx年3月就职广东省肇庆市高要丽晶大酒店任职服务员

离职原因:假期实习

20xx年6月-20xx年2月就职于广东省东莞市清溪镇鱼梁围荣辉纸类制品有限公司

任职文员、技术员(工作内容包括:物料管理、开单、计划生产、安排生产等)

离职原因:个人发展

20xx年3月-20xx年12月就职于泰星电子有限公司

任职采购员(工作内容包括:开发、维护供应商;采购合同谈判;价格评估;根据生产制定并不断改进采购流程;采购物质的质量要求、规格指数、建立安全库存等)

离职原因:公司搬迁

如能加入贵公司是我的荣幸,能在贵公司发展、发挥自己的才能,更是我的荣幸。我相信我的工作态度及工作能力不会让贵公司失望。希望能成为贵公司的一名成员。

目前所在地:天河区民族:汉族

户口所在地:湖南身材:161cmkg

婚姻状况:未婚年龄:27

应聘职位:人力资源:人力资源、行政/后勤、

工作年限:5职称:

月薪要求:xx--3500希望工作地区:广州

公司名称:起止年月:xx-04~xx-08广州金榜图书销售有限公司

公司性质:民营企业所属行业:

担任职务:人力资源部副经理

一、制定人力资源管理各项制度

2、根据公司发展的实际情况对人力资源管理的各项制度适时地进行修订与完善

二、招聘管理

1、根据公司发展计划及人员需求,组织做好员工招聘、调动、晋升、辞退等工作事宜;

2、对面试人员进行初试。

三、培训管理

1、组织制定公司的培训计划并监督实施;

2、培训效果的跟进及总结。

四、绩效考核管理

制定前线部门的绩效考核制度并组织实施。

五、薪酬福利管理

1、负责前线部门的薪资核算;

2、为员工办理社会保险及公积金事宜。

六、劳动关系管理

1、受理员工投诉和劳动争议事宜并予以及时妥善地解决;

2、组织劳动合同的签订工作;

3、组织各项活动,丰富员工生活。

志愿者经历:

毕业院校:华南师范大学

最高学历:大专毕业日期:xx-07-01

所学专业一:行政管理所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

xx-09xx-07华南师范大学行政管理助理企业培训师证书

国语水平:优秀粤语水平:精通

总结为以下3个方面:

3、思想品德:工作认真负责,思想积极上进,能吃苦耐劳,有良好的职业道德观念。

个人信息

目前所在地:海珠区民族:汉族

户口所在地:广州身材:161cmkg

婚姻状况:已婚年龄:27

月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州

个人工作经历:公司名称:起止年月:20xx-04~20xx-08广州金榜图书销售有限公司

工作描述:一、制定人力资源管理各项制度

最高学历:大专毕业日期:20xx-07-01

20xx-0920xx-07华南师范大学行政管理助理企业培训师证书

姓名:xxxx国籍:中国

户口所在地:广州身材:171cm62kg

婚姻状况:未婚年龄:25岁

工作年限:2职称:

个人工作经历:公司名称:广州民润房地产有限公司起止年月:20xx-04~20xx-02

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

1.发布、维护招聘信息,筛选应聘简历,组织实施初次面试;

2.绩效考核指标及表格设计、修改与各部门绩效管理工作推动及查核;

3.协助上级进行培训体系建设,根据需求组织实施各项培训并跟进评估;

4.员工入职、离职、转正、岗位变动等人事手续的办理;

5.社保、劳动用工、年审等劳资事务办理;

6.参与管理制度与流程的建设、优化与宣传;

1.对公司全套人事管理类表格进行了重新规范化设计;

2.根据国家新法规的要求,结合公司的现状对人事管理制度进行了调改;

3.有效实施公司及下属物业公司所需人员的招聘,针对各岗位初步建立了人才信息库;

4.有效开展绩效管理系列工作,有效组织实施第二、三季度的考评,编拟了下属物业公司的绩效管理方案;

5.成功组织3次管理技能培训,主讲过客服、安管专题培训各1期,有力配合各部门开展岗位技能培训;

6.编拟了下属物业公司的薪酬调整方案;

7.成功策划并组织实施员工外出旅游活动1次及08年中秋节庆祝活动;

8.妥善处理劳动纠纷4起,工伤事故理赔1起;

公司名称:广东福华集团有限公司起止年月:20xx-06~20xx-03

1.协同上级进行人力资源盘点与规划,制定并执行年度人力资源工作计划;

2.定期根据法律变更及现实情况变化检讨、完善集团人力资源管理制度;

3.对新订制度进行宣传,定期核查人力资源管理制度在各下属公司、部门的执行落实情况,分析效果,编制报告;

4.根据组织职能结构,指导下属公司各部门编制、更新部门职责、岗位说明书;

5.完善培训体系、绩效管理体系,组织、跟踪指导各下属公司开展培训、绩效管理系列工作,分析执行情况,编制报告;

6.收集、分析培训需求,管理内、外部培训资源,规划培训课程体系,按需求、分层次组织实施培训项目,分析、评估效果,编制报告;

7.协助招聘、薪酬管理等其他模块工作开展,提出可行建议;

8.开展企业文化建设与宣传(编制内刊,策划、组织各类员工活动)。

毕业院校:xx师范大学

最高学历:本科获得学位:管理学学士毕业日期:20xx-07-01

所学专业一:人力资源管理所学专业二:

20xx-20xxxx师范大学人力资源管理管理学学士学位100274063054

20xx-20xx5xx市锐旗人力资源服务有限公司人力资源管理助理人力资源管理师资格证051900000630059

2.有构建内部培训体系的经验,可独立开发课程并组织实施,掌握常用讲授技巧,熟悉培训现场管理、效果评估,熟悉与外界服务机构的合作流程;

5.对企业文化与制度建设有较深体会,文字能力较强,善撰文案;

6.熟练使用计算机办公软件,对网络和硬件也有广泛了解,熟知日常维护和普通故障排除;

7.国语流利,粤语通晓,可用英语进行日常口头、书面交流,可快速翻译如chinadaily等英文资料;

8.熟悉投影、音响等多媒体设备的使用;

9.悟性较好,知识的学习、转化及运用能力较强。

性别:

民族:

政治面目:

学历(学位):

专业:

手机:

联系地址:

邮编:

emailaddress:

呼机:

毕业院校:辽宁大学1994.9--1997.7货币银行专业本科

另:其他培训情况

熟练使用word,excel,powerpoint,e-mail软件及其它办公设备

英语通过国家6级考试,听说读写熟练

掌握一定财务知识

1999.4---至今xx外资企业人力资源部总监个人助理

协助总监管理部门日常业务/协助总监制定部门预算,并监督预算的执行情况/协助总监通过各种渠道招聘中、高级管理人才/管理总监办公室

1997.9---1999.3xx日化公司销售见习助理

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈!

女25岁

期望薪资:5000-8000元

工作地点:广州-增城-不限

求职意向:人事专员/助理|招聘专员/助理

会数据分析阅人无数工作经验(工作了2年5个月,做了1份工作)

江西xx生物科技有限公司

职位名称:人力资源

工作内容:主要负责人员招聘,薪资核算,公司级培训的组织安排,社保事项的办理,工商资料的申报变更等

20xx年7月毕业江西工业工程职业技术学院会计

自我描述

本人性格随和,做事认真仔细,在工作中能吃苦耐劳,有较强的沟通能力及适应能力

姓名:xxx

目前所在:广州年龄:23

户口所在:揭阳国籍:中国

婚姻状况:未婚民族:汉

人才类型:在校学生

应聘职位:人力资源

工作年限:0职称:

求职类型:实习可到职日期:随时

月薪要求:面议希望工作地区:广州,深圳,

广州城市职业学院起止年月:20xx—11~20xx—12

担任职位:广州人才招聘会工作人员

工作描述:工作就参加学校安排的各种毕业生招聘会,场地布置工作,以及给企业提供后台服务。

毕业院校:广州城市职业学院

最高学历:大专毕业日期:20xx—07

专业:人力资源管理

外语:英语较差粤语水平:一般

国语水平:良好

有很强的适应能力,耐心。,而且沟通能力良好,有责任心。业余时比较喜欢做些有氧运动,如健身。

经过两年的在校学习,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解,但只能说在理论上的,所以我希望贵方能够给我一个宝贵的实习机会,让我可以通过自身积极主动的努力,更好地实践理论,充实自己,提升自己的能力,并在工作中为单位做出贡献,希望贵方能够给我这个宝贵的实习机会,谢谢!

THE END
1.文书全文三、本裁判文书库信息查询免费,严禁任何单位和个人利用本裁判文书库信息牟取非法利益。 四、未经允许,任何商业性网站不得建立本裁判文书库的镜像(包括全部和局部镜像)。 五、根据有关法律规定,相关法院依法定程序撤回在本网站公开的裁判文书的,其余网站有义务免费及时撤回相应文书。 概要 指导案例 https://wenshu.court.gov.cn/website/wenshu/181107ANFZ0BXSK5/index.html?docId=nEjR7hqAO8THwJb/5ic/RuW3cbLxg7QHt160ddiLudumlxkF80mZhtGpzdPfHzBEZzPo1tmcua4mGkC+lifemgT2IbOpskc1Q2IsCOGyL2qXZsnGMW0/VA==
2.20076文摘参考警察权的内部结构,是指警察权的必备要件,是诸要件的有机结合。1.法律要素。2.主体要素。3.职责要素。 (二)警察权的外部结构 1.行政处罚权。2.行政强制权。3.行政许可权。4.侦查权。5.盘查权。6.处置突发事件权。7.使用警械、武器权。8.优先权。9.执行刑罚权。 https://www.xjpcedu.cn/info/1160/4102.htm
3.2022年全国自学考试《法律文书写作》模拟试题314.交通警察因张某驾车违章行驶将其拦下,处以×元罚款,此时制作的法律文书是 A.行政复议申请书B.行政复议决定书C.当场行政处罚决定书D.责令改正通知书 15.监狱内部使用表格式文书的是 A.罪犯入监登记表B.监狱起诉意见书C.罪犯病危通知书D.提请减刑建议书 https://zikao.eol.cn/a/568444.html
4.银行热点法律问题释义之12、协助人民法院扣划存款时除要求其提供有关生效法律文书外,是否还要求提供扣划裁定书? 对此问题,最高人民法院、中国人民银行《关于依法规范人民法院执行和金融机构协助执行的通知》(法发[2000]21号)第1条第3款规定:“人民法院扣划被执行人在金融机构存款的,执行人员应当出示本人工作证和执行公务证,并出具法院扣http://www.sdzjls.com/data/109.html
5.法律文书范本大全(精选9篇)篇1:法律文书范本大全 法律顾问,是指解答法律询问,提供法律帮助的专门人员。其责任是为聘请单位就业务上的法律问题提供意见,草拟、审査法律事务文书,代理参加诉讼、调解或者仲裁活动,维护聘请单位的合法权益。下面是东星资源网小编整理的一村一法律顾问工作计划范本,供您阅读,参考。希望您能有所收获! 一村一法律顾问https://www.360wenmi.com/f/filee0pg6mt2.html
6.商业银行向非金融企业或自然人转让债权之合法性(四)已经由生效法律文书确定的金融债权是否可以转让 实践中,金融资产管理公司收购、管理、处置国有银行不良贷款形成的资产时,可以根据最高人民法院的相关规定操作。比如,金融资产管理公司转让、处置已经涉及诉讼、执行或者破产等程序的国有银行不良债权时,人民法院应当根据债权转让协议和转让人或者受让人的申请,裁定变更诉讼http://www.sunjunlaw.com/sdian_mb.php?article=378
7.内部审计的关键控制点有哪些?F县城市管理和综合执法局行政执法人员袁某在执法过程中,出现粗暴执法行为,辱骂殴打当事人,造成当事人严重伤害,可以由F县司法局行政部门根据《湖南省行政执法人员和行政执法辅助人员管理办法》吊销袁某的行政执法证。https://www.shuashuati.com/ti/a07f58ccce264364aaf4e82a2c9e464b.html?fm=bd107179ffb092ead80cac74e8b0607c57