合肥海恒控股集团有限公司(以下简称“海恒集团”)成立于1993年11月，是国家级合肥经济技术开发区国有独资公司，隶属合肥经开区国资委，注册资本100亿元。根据公司发展需要，公开招聘所属直管子公司工作人员1人，现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开、公平、公正、竞争、择优。
二、招聘岗位
本次招聘计划共1人。具体招聘岗位及条件详见附件1《海恒集团所属直管子公司2024年社会招聘岗位表》。
三、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
(三)拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，思想政治素质好，品行端正，有较强的事业心和责任感。
(四)品学兼优，诚实守信，吃苦耐劳，身心健康，有较好的人际沟通和语言文字表达能力，有较高的综合素质和培养潜质。
(五)岗位所需的其他条件。
岗位条件和要求中“专业”主要依据教育部《普通高等学校本科专业目录(2024年版)》、《研究生教育学科专业目录(2022年)》等专业目录设置。
考生所学专业以毕业证书专业为准，不可以凭专业(学业)证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业(教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外)，考生只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。
(六)有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员;
2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;
3.现役军人;
4.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
6.法律法规规定不得报考的其他情形的。
与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及有关规定明确应当回避的岗位。
四、招聘程序及方法
本次招聘按照网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检和考察、公示和聘用等程序进行。
(一)网上报名
4.应聘者须使用同一有效二代居民身份证报名，且报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致。
(二)资格初审
2.资格初审结束后，入围笔试人数与招聘岗位计划数之比达到5:1方可开考，未达到以上开考比例的，则相应核减或取消该岗位招聘计划数。
(三)笔试
2.笔试科目为《专业知识》，测试内容为相应岗位所需要的专业知识;采取闭卷形式进行，满分为100分。笔试成绩设定合格分数线，未达到合格分数线的考生不得进入下一环节。
(四)资格复审
1.依据笔试成绩，从高分到低分，按各岗位招聘计划数1:5的比例(不足1:5以实际人数为准)确定进入面试资格复审人员。若同一岗位最后一名有多名考生笔试成绩相同的，同分人员一并进入资格复审环节。
(1)《海恒集团所属直管子公司2024年社会招聘报名表》(A4纸张正反双面打印，其中“本人签名”处须手写)(见附件2);
(2)本人有效二代居民身份证原件及复印件1份;
(3)中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)打印的《教育部学籍在线验证报告》1份;
(4)学历及学位证书原件及复印件1份;
(5)基金从业资格证书原件及复印件1份;
(6)原工作单位加盖公章的工作经历证明或与工作经历对应的个人社保缴费记录单;
(7)近期免冠二寸照片2张;
(8)其他证明材料原件及复印件等。
3.凡出现以下情况之一的，即为资格复审不合格，取消面试资格：
(1)与报考条件不符的;
(2)不能提供规定证件材料的;
4.资格复审合格的应聘者现场领取面试通知书。
(五)面试
1.应聘者携带笔试准考证、面试通知书和本人有效二代居民身份证件原件参加面试。因故不能按时参加面试的人员，视为自动放弃，取消其资格，所空名额不再递补。
2.面试成绩满分100分，面试成绩保留至小数点后两位。
5.实际参加面试人员少于或等于报考岗位招聘计划数的，考生面试成绩须达到当天本人所在面试室实际参加面试人员的平均分，方可进入体检和考察环节。
(六)体检和考察
1.根据考生总成绩，按各岗位招聘计划数1:1的比例，从高分到低分确定进入体检和考察的人员。最后一名如有多名考生总成绩相同的，则按面试成绩从高到低依次确定。
4.若出现因考生放弃体检或体检、考察不合格而出现缺额的情况，在同岗位已参加面试的应聘者中，按最终总成绩从高分到低分依次等额有效递补，等额递补累计不超过两次。
(七)公示和聘用
2.对岗位确定前自动放弃岗位或公示期内反映有问题并经查实影响录用的，取消聘用资格，所空名额按最终总成绩从高分到低分依次等额有效递补(若出现最终成绩并列的，依次以面试、笔试成绩高低决定取舍)，等额递补累计不超过两次。
4.试用期自愿离职或试用期考核不合格者解除劳动关系，由此出现的岗位空缺不再递补。
五、薪资待遇
聘用人员正式聘用后，按照所聘单位同岗位人员待遇执行，按规定办理社会保险和住房公积金。
六、其他
(一)资格审查贯穿招聘全过程，报考人员须对提交材料的真实性负责，报名资料恕不退还，本单位承诺对报考人员所提供的所有信息保密。
(二)应聘者要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消报考资格，已录用的解除劳动关系。
(四)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，请报考人员提高警惕，谨防受骗。
(五)合肥海恒控股集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。