本次招聘岗位计划、专业及资格要求，具体详见《江西省烟草专卖局中国烟草总公司江西省公司2024年度招聘需求计划表》（附件1）
1.2024年普通高等院校本科（含以上）学历的应届毕业生，学位证、毕业证齐全；国（境）外院校2024年毕业归国留学生应在2023年7月1日至2024年6月30日期间毕业，并于2024年8月31日之前获得中国教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料。
2.招聘对象须符合以下基本资格条件：
具有中华人民共和国国籍；
拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪等不良记录；
具有正常履行职责的身体条件、心理素质和工作能力；
3.回避要求：应聘者不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。如父母在江西烟草商业系统工作，应聘者不得报考父母所在地市的任一单位。
3.提交诚信应聘承诺书。应聘人员应仔细阅读《诚信应聘承诺书》（附件3），下载《诚信应聘承诺书》签名后扫描上传至报名系统。
网上报名的同时参加在线测试，应聘者在收到测评邮件后准时完成测试，否则视为报考无效。
对照招聘计划、报考资格条件及招聘岗位要求，重点审查应聘者报名材料是否齐全、是否符合招聘要求的基本资格条件等。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有查出任何不符合情形，取消参加后续招聘环节和录用的资格。
初面作答内容包括两部分：3分钟个人核心竞争力及未来工作期望介绍。考生可选择在参加校招宣讲会时参加现场初面或在网申结束后参加统一安排的线上初面，参加了校招现场初面的应聘者无需参加统一线上初面。参加线上初面的考生应根据系统提示进行面试答题，逾期无效。
初面将由面试考官根据考生简历资质材料和面试作答情况，对应聘考生进行评分，计算平均分作为考生初面成绩，70分（含）以上的进入笔试。同一岗位笔试人数达不到招聘计划人数3倍的，按比例取消或调减该岗位招聘计划，报考取消岗位的考生可调整一次报考岗位。初面成绩不计入总成绩。
1.笔试：统一组织笔试，笔试采用闭卷考试形式。笔试成绩满分为100分，成绩低于50分的取消入选面试资格。
2.面试：根据笔试成绩按各岗位招录名额的1:3比例，从高到低依次确定面试人员，最后一名面试人选的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试低于合格分的取消入围考察、体检资格。
采用百分制计算考试总成绩
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
1.确定入围考察与体检人员。考生总成绩将按岗位代码所在范围内由高到低进行排名，按1:1的比例顺次确定考察人选并进行报考资格复审。计划招聘人数与可录用人数比不足1:1的，取消或调减招聘计划。
2.当考生考试总成绩相同时，根据面试成绩确定排名。当总成绩和面试成绩均相同时，参考是否中共党员、学生会干部、奖学金等次等情形择优排名。
3.入围考察对象须提交《江西省烟草专卖局（公司）员工招聘考察表》（附件2）。
4.确定入围体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。
6.放弃考察、体检或考察、体检不合格的按岗位代码所在范围内综合成绩，由高到低按程序予以递补。
2.由用人单位与拟录用人员、毕业院校签订三方就业协议，在规定时限内未签订三方协议者不予录用。
3.拟录用人员有下列情形之一的，不予签订三方就业协议，已签订三方协议的，依法予以解除:
（1）报到时未同时取得学位证、毕业证或提供虚假证明；
（2）考生已经与其他单位签订就业协议或劳动合同未解除的。
4.实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式录用，最低工作期限为5年；不合格的，取消录用。
（二）本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班，请考生提高警惕，谨防上当受骗。
（五）本公告最终解释权在法律允许的范围内归江西省烟草专卖局（公司）。