会议记录是指在会议过程中，由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来，就形成了会议记
录。“记”有详记与略记之别。略记是记会议大要，会议上的重要或主要言论。详记则要求记录的项目必
须完备，记录的言论必须详细完整。
安全生产是保障社会各行各业稳定繁荣的大前提。做好安全生产工作是保障人民群众生命财产安全
10
篇），仅供参考。
会议地点：
xxxx
二楼会议室
参加人：
xxx
记录人：
会议缺席人：
为切实做好公司安全生产工作，
20xx
年
9
月
日下午在基地二楼会议室召开了《
有限公司
安全部安全生产工作培训会》会议。安全部全体员工参加了安全生产工作培训会。培训会由张阔副经理
主讲。
一、首先
回顾了
8
月份公司安全生产所取得的成效，取得了八月份没有一天出事故的好成绩，
为此公司对安全生产部提出了口头夸奖，并希望安全部全体员工再接再厉，争取在
月份也能取得这样
的佳绩，为公司安全生产添上更加辉煌的一笔。但是，成绩是过去的，不代表将来，为此，我们还要紧
绷安全这根弦，继续加大对公司安全生产的监督检查力度，为九月份仍然能取得这样的佳绩继续努力。
为了继续强化安全部员工的安全意识，特进行了培训。培训内容如下：
1
、安全术语
(1)
安全生产：消除或控制生产过程中的危险因素，保证生产顺利进行。
(2)
本质安全：通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具
有安全性，即使在错误操作或发生故障的情况下，也不会造成事故。
(3)
安全治理：是为了在生产过程中保护劳动者的安全和健康，改善劳动条件，预防工伤事故和职
业危害，实现劳逸结合，加强安全生产，使劳动者安全顺利地进行生产所采取的一系列法制措施。
(4)
事故：职业活动过程中发生意外的突发性事件总称，通常会使正常活动中断，造成职员伤亡或
财产损失。
(5)
事故隐患：引导致事故发生的物的危险状态，人的不安全行为及治理缺陷。
(6)
不安全行为：职工在职业活动中，违反纪律、操作规程和操作方法等具有危险性的做法。
(7)
违章指挥：强迫员工违反国家法律、法规、规章制度或操作规程进行作业的行为。
(8)
违章操作：员工不遵守规章制度，冒险进行操作的行为。
(9)
四不放过的原则：是指在调查处理工伤事故时，必须坚持事故原因分析不清不放过，没有采取
切实可行的防范措施不放过，事故责任人没受到处罚不放过，员工没受到教育不放过。
(10)
三违：违章指挥、违章作业、违反纪律
(11)
三级安全教育：进厂教育、车间教育、班组教育。
(12)
四不伤害：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、帮助别人不受伤害。
(13)
三懂四会：懂生产原理，懂工艺流程、懂设备构造
;
会操作、会维护保养、会排除故障和处理事
故，会正确使用消除器材和防护器材
安全生产的“四个必须”：
1.
必须人人留意安全：不但要留意自己的安全，还要留意别人的安全和其他各种安全隐患。
2.
必须事事留意安全：做任何事情都要留意安全，不要由于熟练而忽视安全。