根据《广东省公安机关警务辅助人员管理办法》等有关规定，湛江市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘方法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取考试与考察相结合的方法，择优考录。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护宪法、遵守国家法律法规、品行端正。
（三）身体健康，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
（四）具有下列情形之一的，不得应聘：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论路线和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
3.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
4.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
5.被开除公职、开除军籍或因违纪违规被辞退解聘的；
6.被吊销律师、公务员执业证书的；
7.曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的；
8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
9.有较为严重的个人不良信用记录的；
10.有精神病史的；
11.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。
三、报考办法
（一）查询职位。本次共招聘64名警务辅助人员。具体职位表及其他资格条件详见附件1。
（三）报名方法。本次招聘警务辅助人员通过现场报名的方法进行。报名地址为：湛江市赤坎区北站路37号交通智能指挥中心湛江市公安局出入境签证办证大厅。
（四）报名资料
1.报名表（内含近期一寸免冠蓝底彩照）；
2.身份证原件和复印件；
3.户口簿原件和复印件；
4.学历证书原件和复印件；
5.中国人民银行出具的征信报告；
7.其他材料。
（五）注意事项。应聘者须根据本人条件严格按照职位要求进行应聘，填写的信息应当真实、准确、有效。
四、考试
考试包括笔试、打字测试、体能测试、驾驶技能测试和面试等。
（一）笔试
笔试采用闭卷考试，满分为100分。
1.科目:《公共基础知识》；
（二）打字测试
1.测试对象：报考文职类辅警岗位的应聘者；
2.测试项目：打字；
3.合格标准：每分钟≥30个汉字。成绩不计入考试总成绩，不合格者不能参加下一项考试。
（三）体能测试
1.测试人数：应聘者按照不多于1:3的比例确定体能测试对象；
3.测试项目：10×4米往返跑和纵跳摸高；
4.合格标准：
（1）10×4米往返跑的合格标准为30岁（含）以下男性为≤13〞1，女性为≤14〞1；31岁（含）以上男性为≤13〞4，女性为≤14〞4；
（2）纵跳摸高的合格标准为男性≥265厘米，女性≥230厘米。
成绩不计入考试总成绩，两项有一项不合格即体能测试成绩不合格。不合格者不能参加下一项考试。
（四）驾驶技能测试
1.测试对象：应聘大巴司机岗位的人员；
3.测试项目：道路安全驾驶；
4.合格标准：参照相应驾照考试办法执行，不合格者不能参加面试。
（五）面试
1.面试对象：体能测试合格的人员；
3.面试方式：结构化面试。主要考察应聘者思维、沟通、应变等方面能力；
4.面试成绩：满分100分（面试成绩按四舍五入保留小数点后2位），以60分为合格线。面试成绩不合格的，不能列为体检人选。
（六）综合成绩
按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
五、体检和政治考察
（二）政治考察。我局对体检合格的应聘者进行政治考察，考察对象包括本人及家庭成员、主要社会关系人等。
六、聘用
七、补录
考试考核的综合成绩六个月内有效。对出现空缺的职位，由我局在合格应聘者中进行调剂补录。
八、工资福利待遇
（一）警务辅助人员的工资由市财政保障。其中，文职类辅警月薪2700～2850元（含“五险一金”个人部分）；勤务类辅警月薪2650～2900元（含“五险一金”个人部分）；大巴司机月薪3450～3550（含“五险一金”个人部分）。
（二）享有国家规定的各类假期。
（三）加班按照国家有关规定给予补休或者适当补助。
（四）统一购买人身意外伤害保险。
（五）每年定期体检。
（六）统一配发制服和工作证件。
（七）建立警务辅助人员奖励机制，对工作表现突出的警务辅助人员，视情况给予一定金额奖金。
九、疫情防控要求
十、其他事项
（二）从笔试到聘用的任一环节中，因个人原因主动放弃的，三年内不得应聘湛江市公安局警务辅助人员。
（三）本次招聘不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何考试参考用书和资料等，除支付给医院的体检费用外，不收取任何费用。
1.湛江市公安局2022年第二次公开招聘警务辅助人员职位表.xls
2.湛江市公安局2022年第二次招聘警务辅助人员疫情防控须知.docx