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2.培训评估方法有多种,通常有()等常用方法。多项选择题 培训评估方法有多种,通常有()等常用方法。 A.问卷调查法 B.自我评估法 C.行为观察法 D.对比法 点击查看答案进入题库练习 查答案就用赞题库小程序 还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧 无需下载 立即使用 你可能喜欢 多项选择题 一般来说,完整的培训过程分为包含()等步骤。 A.培训需求分析https://m.ppkao.com/mip/tiku/shiti/7741167.html

3.刷题必备:2021中级经济师人力资源真题试题!二、多选题 下列每小题的备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案,至少有一个错误答案。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分。 61.在培训开发与评估里,属于结果评估X指标的是() A.时间 B.质量 C.成本 D.产出 E.客户满意度 https://www.gaodun.com/jjs/1530144.html

4.卫生法律法规知识竞赛试题库及答案二、多选题二、多项选择题三、判断题5、外国医师来华短期行医必须经过注册,取得《外国医师短期行医许可证》6、国务院卫生行政部门主管全国的医师工作7、只要取得执业医师资格后,就可从事医师执业活动9、取得医师执业证书后,在医疗机构中执业满三年后可以申请个体行医10、医师在取得患者本人或其家属的同意后,可进行实验https://www.wm114.cn/wen/162/322317.html

5.财产保险公司合规培训6篇(全文)(二)多选题 1.申请设立保险公司、保险资产管理公司分支机构的申请文件中应当包括下列反洗 钱材料(ABCDEF) A、投资资金来源情况说明和投资资金来源合法的声明; B、反洗钱内控制度; C、反洗钱机构设置报告; D、反洗钱机构或岗位人员配备情况及岗位人员接受反洗钱培训情况的报告; E、信息系统反洗钱功能报告; F、中国https://www.99xueshu.com/w/file78lz4yid.html

6.淄博市人力资源管理师学会2017年人力资源管理师三级模拟试题及9[多选题] 对员工培训的绩效成果进行评估时,评估方法包括( )。 A.态度调查 B.原始记录 C.现场观察 D.定额标准 E.统计日报 参考答案:BCE 参考解析:绩效成果可以用来评价受训者通过该项目培训对个人或组织绩效所产生的影响程度,同时也可以为企业人力资源开发、培训费用计划等决策提供依据。绩效成果包括由于员工流动率http://www.zbosta.org/wap/bencandy.php?fid=47&id=178

7.2022年T电梯修理考题及在线模拟考试2022T电梯修理培训试题系T电梯修理题库考前押题密卷!2022年T电梯修理考题及在线模拟考试依据T电梯修理新版考试题库。T电梯修理国家题库通过安全生产模拟考试一点通上练习全部题库。 1、【多选题】液压系统,含有()控制装置。( ABCD ) A、压感 B、温感 https://blog.csdn.net/yutian8667/article/details/124308297

8.IATF16949质量管理体系内审员培训试卷注册审核员网B管理的系统方法 C领导作用 D持续改进 二、多选题 26、实体可能是( ) A非物质的 B组织未来的状态 C项目计划 D一个产品 27、( )是输出 A过程的结果 B产品 C服务 D活动 28、依据ISO9001:2015标准,关于基于风险的思维,以下说法正确的是( ) A应识别风险、并努力消除所有的风险 https://www.shenheyuan.net/neishenyuan-shiti/12624.html

9.人力资源管理理论与实务超星尔雅学习通网课答案5、【单选题】20世纪年代末,美国兰德公司率先开始使用的人力资源需求预测方法是___。 A、马尔科夫分析法 B、趋势预测法 C、德尔菲法 D、回归分析法6、【多选题】人力资源规划有什么用? A、有利于企业适应变化的环境。 B、有利于组织整体人力资源管理系统的稳定性 C、有助于减少未来的不确定性 D、有助于组织http://zunyi.ehqc.cn/ask/06_87.html

10.兼职培训师职业资格考试题库资料大全中(多选题汇总).pdf兼职培训师职业资格考试题库大全-中(多选题汇总) 多选题 1.培训过程的特点有哪些(___)。 A、双边性与周期性 B、认知性与个性化 C、实践性与社会性 D、长期性与短期性 答案:ABC 2.课程设计是整个教学活动的关键所在,具体要把握好(___)等关键点。 A、把握整体预算 B、把握课程设计的任务 C、把握培训评估https://max.book118.com/html/2022/1128/7061110026005020.shtm

11.百年教育职业培训中心环境工程设计与管理4、【多选题】污染物排放量的精确获得方法主要有 A、实测法; B、物料衡算法; C、排放系数法; D、估算法; 5、【多选题】按污染源的几何形状,可以分为哪几种? A、固定源; B、线源; C、面源; D、点源; 6、【判断题】量水堰测流法具有测试装置简单廉价,但测试精度相对流量计较低的特点。 https://bnjyedu.cn/pc/news_xx-4986-.html

12.2018年煤矿全员培训机考题库带答案二、多选题 61、2013年12月27日,集团公司召开企业文化发布会,对( )等进行发布。(ABD) A、企业标识 B、企业文化理念 C、员工行为规范 D、企业行为规范 62、河南能源化工集团有限公司的简称有( )。(AC) A、河南能源 B、河南能化 C、河南能源化工集团 D、河南能化集团 63、河南能源企业愿景释义中坚持战略引领https://www.mkaq.org/html/2018/03/12/439712.shtml

13.职业降安全管理体系基础模拟试题ISO质量体系质量管理二、多选题(每题2分,共30分) 41.呼吸防护用品是用于预防职业危害的个体防护装置,其作用是防止粉尘、有毒有害气体、微生物吸入 人体。下列有关呼吸防护用品使用的说法中,正确的有( )。[2分] A.使用便携式呼吸器应进行专门的培训 B.不能单独使用逃生型呼吸器进入有害环境作业 C.进入爆炸性环境应佩戴负压式空https://www.foodmate.net/zhiliang/iso/170636.html

14.(多选题,共计70题)食品安全管理人员必备知识考试培训资料生产经营条件发生变化,不再符合食品安全要求的,食品生产经营者应当立即采取整改措施;有发生食品安全事故潜在风险的,应当立即停止食品生产经营活动,并向所在地县级人民政府食品药品监督管理部门报告。 第四十四条 食品生产经营企业应当建立健全食品安全管理制度,对职工进行食品安全知识培训,加强食品检验工作,依法从事生产经营https://www.wjx.cn/jq/44571389.aspx