面向社会公开招聘符合职位资格条件的人员。
二、招聘岗位
岗位明细及具体要求详见附件1《广安安城发展集团有限公司及下属子公司招聘岗位及任职条件一览表》。
三、岗位任职条件
坚持德才兼备、以德为先、公平公正、竞争择优的原则。
（一）岗位基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；
2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
3.具有良好的职业道德和较强的保密意识，有强烈的事业心和责任感，创新意识、团队合作意识强；
5.符合相应职位的专业、学历、职称（执业）资格等要求；
6.符合招聘岗位所要求的其他任职条件。
（二）有下列情形之一者，不得报考
1.曾受过刑事、治安处罚以及党纪政务处分的；
2.因涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未得出结论的；
3.曾被开除公职或被辞退的；
4.有不良诚信记录情形的；
5.按照有关规定到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；
6.曾因个人原因，导致国有资产严重流失和重大经济损失的；
7.与本公司领导人员有亲属关系（配偶，父母，配偶的父母，子女及其配偶，兄弟姐妹及其配偶、子女，配偶的兄弟姐妹）的；
8.法律法规规定不得聘用的其他情形。
四、招聘程序与报名方法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。
（一）报名
报名方式：本次招聘采取网络报名的方式进行。
岗位1--5：806447392＠qq.com，联系人：杨女士
岗位6--9：2595819435＠qq.com，联系人：杜女士
报名材料：
1.《应聘登记表》（附件2），文件以“附件2：应聘岗位序号+姓名.doc”格式命名。
4.我公司承诺对个人信息严格保密，并仅用于本次招聘。应聘人员所留联系方式应准确无误，并确保招聘期间保持畅通。
（二）资格审查
本次招聘委托广安安辑人力资源派遣有限公司对应聘人员所提供的材料进行资格审查，应聘人员所提供的信息和材料必须真实完整，如发现不具有报名资格或伪造报名材料等情况，一律取消报名资格。因应聘人员个人原因（报名表填写错误、未按要求提供相应材料等各类情况）造成相应后果的由其个人承担。
（三）考试
本次招聘采取笔试+面试的方式，总分各为100分，其中笔试权重占比40%，面试权重占比60%。
1.笔试。通过资格审查人员参加笔试，其中岗位招聘人员与通过资格审查的人员之比原则上需达到1：3方可开考，不足规定比例的，在本次招聘中相应缩减或取消该岗位录用计划，由安城集团党委会研究确定该岗位后续是否继续招聘。
2.面试。按招聘计划数1：3的比例，从高分到低分依次确定参加面试人员名单。不足规定比例的，在本次招聘中相应缩减或取消该岗位录用计划，由安城集团党委会研究确定该岗位后续是否继续招聘。
若笔试成绩达到面试要求者自愿放弃面试，结合实际情况顺延通知下一排名人员参加面试。