哈喽!大家好~2021央行面试通知陆陆续续发布，其中超过半数的分支行收到了心理测评通知。
心理测评到底是什么怎么答题才好会影响面试结果吗小编马上为你揭秘!
什么是心理测评
心理测评会刷人吗
人行面试心理测评很重要!
一般心理测试的结果会作为面试官的参考，影响面试结果。每年都有一小部分人因心理测评没通过被刷。
答题中一定要切忌：装好倾向明显、矛盾选项过多、职业价值观与岗位需求不符等，这些问题都很有可能导致你的测评结果。测评前建议先进行模拟练习，熟悉题目特点，下拉文末可进行在线心理测评模拟哦↓↓
心理测评到底怎么答
1、把握做题速度
2、注意测谎题
测谎题是为了检查考生回答的真实性和有效性，以及考生在回答中是否故意进行掩饰，测谎题常常会在量表或回答中穿插出现。
考生如果前后作答不一致，将导致测评的说谎分数过高，致使测评无法通过。
1测谎题类型1：有固定答案的题目
例题1：有时我也讲假话。
①是②否
【选项解析】“人非圣贤，孰能无过。”从常理上讲，人不可能没有说谎的时候，哪怕是善意的谎言。如果考生选择“否”，就是故意掩饰自己。
小编解读：这类测谎题很容易出错，在作答时要仔细分辨出题人的语言拿捏度，一般这类题中会出现“有时”、“偶尔”等字眼，是日常生活中肯定会遇到的、无法避免的情况。
2测谎题类型2：题目重复穿插出现
测谎题的原理是题目前后重复出现，可能是相同题，也可能是相反题。比如，开始问“我很容易被吵醒”，隔几个题目后，会不经意地再问“我睡得不安，容易被惊醒”等诸如此类的问题，让考生来快速判断，回答“是”与“否”，看是不是诚实。
小编解读：这类测谎题容易造成疏漏，在测评过程中，一定要认真理解题目意思，认真选择选项。避免因粗心造成的误差，答案要前后一致。
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