合肥长虹美菱生活电器有限公司是长虹集团旗下厨电和小家电的平台公司，是长虹美菱股份有限公司下属子公司。公司总部位于合肥市经开区，目前主要产品有：烟机、灶具、热水器、消毒柜、茶吧机、饮水机、电饭煲、扫地机器人、美妆个护等产品，公司将始终致力于打造“水生态”家电有影响力品牌，凭借雄厚的研发实力和专业化、系列化、特色化、差异化的产品以及强大的营销实力，迅速成长为业内极具影响力的，备受广大经销商和消费者的青睐的强势品牌之一。
二、招聘岗位
现根据公司经营发展需要，面向公司内部或社会（内外部）公开招聘以下岗位：
1、战略采购经理
（1）岗位职责
1.根据公司需求，寻找、评估和选择合适的供应商，确保供应商的可靠性和质量符合公司要求
2.负责采购合同的谈判、签订和管理，确保合同的履行和供应商的履约
3.负责供应商管理，定期对供应商进行评估和审核
4.负责新品定价、老品调价及基于BOM的成本报批及管控
5.负责采购成本的控制和优化，通过谈判、招标等方式降低采购成本
6.协助其他部门开展服务采购指导、监督等工作
（2）任职要求
1、学历：本科
2、2年以上采购工作经验，熟悉采购流程和操作规范
3、具备较强的组织沟通协调能力和人际交往能力；具备较强的商务谈判能力和成本控制意识；具备较强的分析问题和解决问题的能力；具备优良的职业道德素养和责任心；具备较强的学习能力、适应能力和抗压能力
4.优秀者可适当放宽要求
2、营销总经理
1.根据公司战略，制定区域营销策略，带领团队完成年度销售目标；
2.负责区域市场的销售、市场推广、客户关系管理等工作；
3.负责开发与维护客户关系，拓展销售渠道和客户资源；
4.负责收集市场信息及时了解行业动态，为公司制定市场策略提供依据；
5.负责销售团队建设与培养，提高团队整体业绩。
1.学历：大专及以上
2.5年以上区域销售经验，3年以上团队管理经验，有厨电营销管理经验者优先考虑；
3.熟悉厨电市场动态和竞争态势，了解客户需求；
4.具有较强的市场敏锐度和市场分析能力，具备较强的沟通协调组织能力，具备良好的商务谈判和团队管理能力，具备较强的抗压能力。
5.能够接受经常出差
3、电商运营（短视频编导）
1.负责短视频内容的策划、选题、执行，把握整体风格，撰写脚本，制定拍摄计划
2.负责与团队成员进行沟通和协作，制定拍摄方案，完成视频的制作
4.统计并分析短视频各项数据，提出解决方案并落地执行
5.参与短视频的推广和运营，提高视频曝光度
1.大专及以上学历
2.3年以上短视频编导经验，熟悉各类短视频平台（抖音、快手等）的运营规则
3.熟悉各短视频制作软件（如AE、PR、PS等），了解并参与过短视频制作各环节
4.热爱短视频行业，网感强、创意佳；具备优秀的文案写作和语言表达能力；具备良好的沟通协调能力和团队协助精神；具备较强的抗压能力
5.优秀者可适当放宽要求
4、电商运营（直播场控）
（1）岗位职责：
1.负责日常直播产品的链接编辑和上下架
2.负责开播前的准备工作，音频等设备的调试、直播预告的提前发布等
3.负责协助主播活跃直播间气氛，配合主播介绍产品；
5.负责直播后台数据监控，店铺后台数据监控分析等
（2）任职要求：
3.热爱直播行业，熟悉直播流程，熟练掌握直播间硬件设备的使用
4.做事有激情，反应快，行动力强，学习能力强
5、大客户经理
1.根据公司规划，制定客户销售目标并落实推进
2.负责大客户的开发、维护与管理，与客户建立长期稳定的合作关系
3.负责客户销售监控，协助客户对接各线上平台活动及业务协同工作
5.负责客户在销售渠道、产品立项等合规性监督
6.负责协助其他部门处理客户售后问题
2.2年以上销售管理经验，有大客户销售经验者优先
3.熟悉小家电市场动态和竞争态势，了解客户需求
4.具有较强的市场敏锐度和市场分析能力，具备较强的沟通协调组织能力，具备良好的商务谈判和团队合作意识，具备良好的客户服务意识和较强的抗压能力。
6、客服经理
1.负责客服体系的建立与完善
2.负责线上平台的售前接待，帮助客户完成网上购物操作
3.负责店铺服务单、工单等客诉问题处理
4.负责店铺评分的监控与提高，降低退货率和客诉率
5.负责整理分析产品售后数据，提出合理化解决方案并落实
3.熟悉电商平台操作流程，熟练使用电脑和办公软件
4.具备良好的沟通能力和服务意识，具备较强的学习能力和适应能力，具备一定的抗压能力，做事认真负责、踏实肯干。
5、优秀者可适当放宽要求
7、电商客服
1、负责线上平台的售前接待，帮助客服完成网上购物操作
2、负责店铺服务单、工单等客诉问题处理
3、负责各店铺评分的监控与提高，降低退货率和客诉率
1、学历：大专
2、年龄：35岁以下
3、有电商客服工作经验者优先
4、熟练掌握基本办公软件，打字速度不低于50字/分钟?
5、具备较强沟通协调、解决问题的能力；具备良好的服务、团队合作意识；做事积极主动热情，能够承受一定的工作压力。?
三、薪酬福利及工作地点
1、薪资：待遇从优，具体面议
2、地点：合肥（业务类岗位全国）
此招聘信息长期有效，直至招满为止。
五、招聘程序
1、资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选考试的人员名单。
3、确定拟录用人员。面试结束后，以邮件方式通知拟录用人员，未定为拟录用人员不再另行通知。
4、正式聘用。拟聘用人员按照招聘公开渠道公示，在公示期满无异议后办理正式聘用手续。
六、报名方式
2、符合条件者，将在收到应聘材料5日内沟通联系，5日未回复信息即为未通过审查，未通过审查的应聘材料代为保密，恕不另行通知和退还材料。