根据公司经营发展需要，面向社会公开招聘以下岗位。诚邀您的到来。
一、岗位信息
部门
岗位名称
招聘人数
专业要求
学历要求
岗位描述
资格条件
海外产品经营体
结构工程师
3人
本科
根据公司产品开发和技术发展规划，按照海外事业部总体开发计划，承担出口新产品的研制工作、重大技术创新类项目和重大技术难点的攻关，提高公司产品和技术的核心竞争力。1，承接新品项目，新品方案及结构设计。
2，新品开发过程资料等编制、评审、归档等。
3，新品各个阶段试制跟踪、试验安排、问题整改直至产品上市，全程组织安排、跟踪等工作。
4，新零件、模具封样，问题整改等工作
2、业务技能：熟练掌握CAD、PROE三维设计等绘图软件，掌握办公软件使用，英语四级。
3、基本能力素质：优秀的学习创新能力、解决问题能力，良好的沟通能力、协调能力。
4、其他要求：敬业、认真负责、严谨、开拓进取、能够承受较大工作压力。
制冷工程师
1人
1、新品开发项目，负责制定产品性能开发方案并实施。
2、业务技能：熟练掌握CAD，掌握办公软件使用，具有英语沟通交流能力。
优秀者适当放宽要求
用户与产品中心
箱体工程师
机械设计制造等理工类
1承担冰箱箱体框架开发，负责箱体框架方案制定，完成箱体框架零部件结构图纸设计及审核工作。
2负责组织解决箱体框架技术难点，保障技术方案的可行性。
3根据公司年度提效及降本规划，完成内销产品的提效及降本年度指标。
5根据产品开发技术创新年度目标，制定箱体框架技术创新方案并组织实施。
1最低学历：本科
4资格证书：工程师及以上
6能力素质：具有优秀的执行能力及学习创新能力；具有良好的沟通能力及解决问题能力；一定的团队建设能力。
销售部
业务经理
6人
专业不限；小语种、国贸等专业优先考虑
根据本区域的销售目标和销售计划，跟进本责任区域的市场定单排产、生产、出货，客户来访的接待，为扩大产品出口，保持出口稳定增长提供具体业务支持。
1、专业知识及了解范围：掌握国际贸易业务知识,了解外经贸法律法规、产品知识、财务管理、税收政策、海关业务、外汇管理。
2、业务技能：英语口语较好、计算机操作熟练、外贸跟单熟练。
3、基本能力素质：良好的协调能力、判断能力、执行能力。
4、其他要求：敬业、严谨、踏实肯干、积极主动、思路清晰。
项目管理部
物流专员
根据销售发货计划备货、发货，密切跟踪发出货物的物流进度，及时处理物流运输异常情况，并及时反馈物流进度信息给业务部门；协助负责货物出入库工作；持续优化仓库及物流布局，提高物流的速度和质量；及时更新库存信息，确保库存安全准确，并在日常运营中监督实施并落实到位；执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案，对盘点结果负责;协助审查仓储物流各项数据及物流公司账款结算的清晰。
物资采购部
操作采购业务员
专业不限
1、生产保障：负责个人业务范围内的年度采购计划、月度采购计划及旬采购计划的分解下达，确保相应的采购方案有效执行。
2、供应商管理：对供方服务质量进行监督，对供方供货及时性进行考核
3、库存管理：对零部件库存与采购计划执行统一性的监控，确保库存的合理性
客服配件、
散件保障
1基本条件：
1.1最低学历：本科及以上，有采购、生产或品质三年以上工作经验可放宽至大专；
1.4资格证书：
2专业知识及了解范围：供应链管理，熟悉公司规章制度，熟悉Excel、PPT、ERP。
3基本能力素质：优秀的沟通能力和计划能力，良好的表达能力和谈判能力，一定的说服能力。
4、优秀者可适当放宽要求
二、工作地点：安徽合肥
三、薪酬福利：面议
四、报名方式：
1、有意应聘者请将个人简历或应聘申请表发送到mlzp077@163.com；
2、可通过智联招聘、前程无忧、猎聘网站等投递简历；
4、符合条件者，将在收到应聘材料5日内沟通联系；5日未回复信息即为未通过审查，未通过审查的应聘材料代为保密，恕不另行通知和退还材料。
3、截止日期：本招聘信息长期有效至招满为止
五、招聘程序：
1、资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选考试的人员名单。