1.搜狐门户、搜狗搜索—客户专员:（1）专科及以上学历，专业不限（2）较强的自信心、认真负责，踏实肯干，对工作有激情，有上进心。（3）有良好的客户服务意识及独立解决问题的能力，有良好的沟通能力和学习能力，能承受一定的工作压力。本职位欢迎优秀应届毕业生2.搜狐门户、搜狗搜索—市场推广员:（1）高中及以上学历，专业不限。（2）较强的自信心、认真负责，踏实肯干，对工作有激情，有上进心。（3）性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，能承受一定的工作压力。本职位欢迎优秀应届毕业生3.搜狐门户、搜狗搜索—商务经理:1、2年以上互联网行业销售工作经验，业绩突出者优先；2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、有责任心，能承受较大的工作压力；5、有团队协作精神，善于挑战。
1.磨床技工:7名,男性，高中及以上学历；有操作传统手摇平面磨床三年以上经验，具有良好的精度观念，加工精度能力能达到0.002mm，有多年精密接插件加工经验者优先。
1.现场销售项目经理:1名,本科以上，35岁以下，3年以上房地产公司销售案场管理与客户洽谈，沟通技能经验，熟悉房地产销售工作流程，有大型地产项目的全案操作经验（有高端别墅项目工作经验优先考虑），对房地产行业具有敏锐的市场洞察力，熟悉房地产营销策划各环节，具有整体统筹协调计划执行能力和卓越的规划，组织和策划方案的能力，具有良好的沟通协调，商务谈判及营销管理能力，诚实守信，勤奋敬业，较好的团队合作精神。2.现场销售:2名,大专以上，30岁以下,2年以上房地产公司销售经历，熟悉房地产销售工作流程，有一定的沟通技巧能力，从事过高端楼盘销售优先考虑，诚信务实，有责任心，形象气质较好，有团队合作精神，有较好人际交往能力。
1.保险代理人:25-45周岁，高中以上学历，其中苏州主城区户籍且1980年1月1日起出生人员须有大专学历，主城区指姑苏区，工业园区，相城区，吴中区与高新区（虎丘区）。品貌端正，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录。
1.信用卡营销员:6名,1、大专以上学历，专业不限；2、有1年以上工作经验者优先；3、良好的沟通能力、执行力，抗压性强；4、欢迎优秀应届毕业生应聘。
1.销售经理:1、24-35岁，形象气质佳，性别不限，无任何不良征信记录；2、大专以上学历，专业不限；3、沟通能力强，有亲和力，能吃苦耐劳，能承受工作压力，乐于接受挑战；4、具有销售经验和良好的市场意识和拓展能力，主要负责银行信用卡为主。
1.银行保险理财经理:20名,1.大专及以上学历；2.具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力；3.具有较强的市场开拓能力和客户服务技能；4.形象气质佳，亲和力强；5.有销售经验、保险同业经验者优先。
1.直销客户经理:5名,1、大专及以上学历，专业不限，形象气质佳；2、具备良好的职业道德，诚实守信，无任何不良过往记录；3、性格外向、乐观，吃苦耐劳，开拓进取，乐于接受挑战；4、具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力，有一线销售经验者优先。2.家乐福驻点客服经理:8名,1、本科及以上学历，专业不限。2、形象气质佳、无任何不良过往记录。3、有客户服务或销售工作经验者优先考虑。4、具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力。3.综合客户经理:5名,1.24周岁以上，本科及以上学历，具备两年以上工作经验；2.形象良好、亲和力强、性格开朗、充满热情、诚恳踏实，有较强的学习、适应和谈判能力；3.具备一年以上中高端产品、大客户营销经验者优先；4.从事过奢侈品、高档楼盘、私人会所、游艇俱乐部等高端服务行业，以及有一定高端客户资源和广泛人脉关系者优先；5.无不良信用记录。
1.区域服务主管:3名,大专,25岁到45岁；1年以上工作经验，对保险行业有深刻的认同感,勇于开拓，具有敬业精神．有较好的沟通能力和人际关系处理能力愿意接受严格的营销训练具有二年的管理经验者优先2.社区服务专员:5名,高中(职高),24岁到50岁；1年以上；具有良好的语言组织及沟通能力,能接受公司培育,有企图心有志者加入3.区域筹备经理:25-45周岁，本科以上，在苏州工作3年以上且上年度年收入超过4万，有2年以上保险销售管理经验。4.区域储备经理人:25-45周岁，大专以上，在苏州工作2年以上且上年度年收入超过3万，有2年以上销售或管理经验。
1.行政前台:2.售后客服:3.操盘手:4.投资顾问:5.网络营销专员:6.销售经理:
1.肯德基餐厅储备经理:8名,1.大专以上的学历2.对服务行业充满热情3.能适应倒班工作和高速快捷的工作节奏4.良好的沟通能力和容易接近的亲和力工作地点：苏州市区,苏州新区,苏州园区,吴江盛泽,吴江同里，相城，唯亭，昆山，常熟，滨海，如东,太仓，阜宁，张家港，南通,盐城
1.模具设计工程师2名（提供食宿）:大专以上学历，3年以上设计机壳类的产品工作经验，能够独立完成复杂家电3D及2D的设计，使用PRO4.0AutoCAD2004软件，了解出口模具设计标准，会双色模优先，并能自我参与或独立完成出口模具的设计，能够积极配合加班，吃苦耐劳，有较强的团队合作精神。2.电火花2名（提供食宿）:高中以上学历，2年以上电火花机床操作经验，熟悉模具放电操作流程，能积极配合加班，吃苦耐劳，有较强的团队合作精神。3.开模钳工补师/师傅（提供食宿）:男，中专以上学历，三年以上专业塑胶模具厂工作经验，懂模具厂运作流程及各工件加工工序及工艺，熟练操作各种普通制模设备，能有计划性的安排与协调各制程加工工作，能吃苦耐劳及配合加班，具备较强的团队合作精神。4.修模钳工补师/师傅（提供食宿）:男，中专以上学历，五年以上专业塑胶模具厂工作经验，做人诚恳、老实，工作严谨，能吃苦耐劳及配合加班，具备较强的团队合作精神。5.CNC编程工程师:高中以上学历，熟练使用CIMATRONE7软件,拆分电极,编制模仁刀路，熟悉塑胶模家电类产品优先，懂手板加工，具有2年以上编程工作经验。
1.销售工程师:10名,大专,1.35岁以下，热爱销售工作，有丰富的销售工作经验；2.勇于挑战自我，有追求不平凡生活的热情，吃苦耐劳，性格开朗；3.沟通能力强，善于交际，良好的团队合作意识，承压能力强，有良好的心理调节能力。2.销售人员:10名,
1.培训课程销售顾问:一年以上企业客户销售经验；性格开朗、做事负责、积极乐观、求知欲强、逻辑思维能力好、较强的商务谈判能力，有培训行业经验者优先；要求专科以上学历。业绩优秀者，可适当放宽。
1.客户代表:2名,1.熟练掌握谈判技巧，能够根据客户的不同需求灵活应用销售技巧；2.有较强的沟通能力，性格开朗，为人踏实，耐心好，抗压能力强，能吃苦耐劳；3.大专以上学历，有一定的客户资源者优先。2.销售助理:2名,1.有较强的沟通能力，性格开朗，为人踏实，耐心好，抗压能力强，能吃苦耐劳；2.有较强的进取心，工作热情，勤奋，组织纪律观念较强；3.大专以上学历，应届生亦可。
1.银行保险渠道经理:1名,1、本科以上学历，年龄27岁至40岁；2、具备银行保险从业经验3年、团队管理经验1年以上；3、沟通能力强，且通过保险代理人资格考试；4、具备较强的执行能力，以及前瞻性和大局观。5、录取从优，条件优秀者可适当放宽。2.银行保险客户经理:3名,1、大专以上学历，男女不限。2、年龄22岁-35岁，形象气质佳，亲和力强。3、具有较强的市场开拓能力和客户服务技能，以及良好的人际沟通能力。4、具有良好的职业道德和服务意识，以及团队合作精神。3.综合行政岗:1名,1、大专以上学历，男女不限，有会计从业经验者优先。2、年龄22岁-35岁，形象气质佳，亲和力强。3、具有良好的职业道德和服务意识，以及团队合作精神。
1.商业处各部门见习经理:10名,35岁以下，本科以上学历；诚实、有责任心；商业意识及服务意识强有团队精神；具有领导潜质；开放，乐观积极，欢迎应届毕业生。2.商业部门主管:2名,35岁以下,高中以上学历，动手能力强，诚实、有责任心，愿意将自己的技能传授给他人，精确，仔细，务实，开放，乐观，热情，有毅力，有大卖场经历为佳。
1.SAP维护开发工程师:1.大学本科以上学历，一年以上SAPB1维护和故障处理工作经验；2.了解MSSOL数据库维护；3.良好的沟通能力，责任心强，能承受工作压力，良好的文档编辑能力。提供食宿。2.销售储备干部:1.大专以上学历；2.热爱销售工作，语言表达能力佳，亲和力好；3.有较好的逻辑思维能力，执行力强，善于沟通，能吃苦耐劳；4.有1年以上销售经验（快速消费品销售经验者优先），有行业销售经验者优先；5.能接受外派，适应常驻苏南、浙北地区（昆山、嘉兴等）工作。提供住宿。3.产品专员:1.大专以上学历，欢迎实业大学生及刚毕业的大学生加入我们团队；2.热爱销售工作，语言表达能力佳，亲和力好；3.有较好的逻辑思维能力，执行力强，善于沟通，能吃苦耐劳；4.能接受外派，适应常驻华东地区工作。提供住宿。
1.现场勘测、施工人员:5名,吃苦耐劳；踏实肯干；责任心强；灵活，善于分析；中专及以上学历。2.内业绘图员:5名,责任心强；能熟练掌握常用办公软件；吃苦耐劳；有绘图经验者优先；中专及以上学历。
1.行政管理:1名,公司行政、后勤、办公室日常事务处理，公司活动的宣传，懂电脑图片设计。2.外贸销售:大专以上学历，性别不限，年龄20-35之间，要求英语六级以上，熟练操作电脑与办公软件，做事认真仔细有责任心，有销售经验者优先录用。3.内贸销售:大专以上学历，性别不限，年龄20-35之间，熟练操作电脑与办公软件，做事认真仔细有责任心，有销售经验者优先录用。
1.质量经理:1名,有机械工厂质量管理体系建立或维护的实际经验，拥有团队管理的能力，良好的交流能力，掌握实际解决问题的能力，有一定的机械专业理论知识。2.焊接工程师:1名,熟悉焊接专业知识，掌握至少一种焊接质量体系认证，具备独立的WPS，焊接作业指导书编制能力，能实际解决车间内发生的焊接质量问题，焊前指导能力。3.制造工艺工程师:1名,熟悉中厚板焊接件的工艺编排，作业指导书等控制文件的有效编辑，熟悉新产品的工艺开发流程和工艺规范。
1.营业部销售人员:3名,1、大专以上学历；2、性格开朗、活泼、能吃苦耐劳；3、苏州办事处地址：江苏省苏州市新区。
1.优衣库伙伴:1.18-28周岁，高中或同等以上学历，大专优先，性别专业不限；2.有热情，有进取心，积极向上，希望通过努力改变自己的人生；3.良好的服务意识和团队精神，良好的素质素养；
1.人事:1.大专以上学历，人力资源或行政管理方面专业，良好的交流和沟通能力；2.三年以上HR工作经验，擅长人员招聘、培训及员工考核等；3.Office使用熟练，热情、有耐心，工作积极主动。2.销售专员:10名，男女不限，中专及以上学历，有销售经验者可放宽学历要求；1、热爱销售工作，思维敏捷，有较强的沟通、协调能力和团队协作精神。2、具有良好的职业道德、务实，能吃苦耐劳。3、具有市场开拓经验者优先3.商务代表:6名，男女不限1、具备良好的职业道德，诚实守信，无任何不良过往记录；2、性格外向、乐观，吃苦耐劳，开拓进取，乐于接受挑战；3、具备良好的客户意识、沟通能力、和承压力。4.销售经理:2名，男女不限1、有2-3年电商推广经验，能独立带领销售团队取得良好业绩，2、责任心及抗压能力强。5.技术部编辑:2名，男女不限1、精通W3C标准及规范，熟悉HTML、CSS、JavaScript等前端技术。2、要求具备较强的分析能力和团队精神，有网站编程经验优先。3、带作品佳。6.技术部运营:2名，男女不限，25岁及以下，中专及以上学历。1、能熟练使用基本办公软件，有运营、网站、APP推广等经验优先。
1.项目经理:4名,有照明工作经验者优先。2.预决算:2名,有工作经验者优先。3.资料员:2名,有工作经验者优先。4.司机:1名,本地人优先，熟悉本市地理，品行端庄。
1.装配工:20名,整车零部件组装2.底盘装配:20名,3.打磨工:5名,会操作各种气动打磨机，整车大面积打磨4.刮灰工:5名,能刮整车大灰，即会使用80cm以上刮刀刮灰5.油漆工:5名,会喷大面积汽车面漆和清漆6.裱糊/切割:5名,裱糊、打磨玻璃钢产品；玻璃钢部件保险杠、前后围缝隙、面差处理7.焊工:35名,掌握二氧化碳气体保护焊的操作及保养，熟悉焊接工艺，可以正确使用量具，有机械识图能力8.钣金工:25名,掌握等离子切割机、角磨机的操作及保养，具有独立划线能力，可以正确使用量具，有机械识图能力9.下料工:10名,掌握剪板机、锯床、切割锯的操作及保养，可以正确使用量具，有机械识图能力10.机加工:8名,能够正确使用量具，有机械识图能力11.电工:20名,掌握剪板机、折弯机使用要求，熟悉基本电路路线。有独立识图能力
1.前厅:服务员、传菜员、保洁员、领班、部长、店长。2.后厨:切配、冷菜、炉灶、打荷、蒸箱、洗消、厨助、厨师长。
1.业务助理:1名,女，40岁以下，高中以上文化程度，沟通能力强，口齿伶俐，懂电脑开票，有家电销售经验者优先。2.营业员:2名,女，40岁以下，初中以上文化，沟通能力强，口齿伶俐，有家电销售经验者优先。
1.外贸单证员:具有一定的英语听，说，读，写能力，能熟练操作办公软件，高度的工作热情，良好的团队合作精神，有敬业精神，熟悉外贸运作程序，具有良好的沟通能力，能承受较大的工作压力，英语四级以上，六级及有单证员证及报关员证者优先，有紧固件行业和单证员工作经验优先。
1.销售主管:3名,大专及以上学历（性别，年龄，户籍不限），一年以上自贩机点位开发工作经验，形象好，善于交流，具有很强的责任感和敬业精神，具有良好的心理素质，工作观和绩效观念，面对问题能够沉着，灵敏地处理妥善，具有团队合作精神，组织，协调能力，有较强的感染力能够带动周围，有驾照，会开车者优先。2.销售经理:1名,大专以上学历，2年以上终端客户营销工作经验或同行业工作经验，具备良好的工作观，绩效观念及自律能力，具备良好的人际沟通能力和应变能力，具有强烈的工作责任心和团队精神，能适应现场管理和经常出差，有驾照，会开车者优先。3.业务拓展专员/助理:5名,大专及以上学历（性别、年龄、户籍不限）；具有销售，推广经验或热爱销售工作。快速消费品行业销售经验者或办公用品，打印机等办公商品行业经验者或具有同行业经验者，优先录用。同时也欢迎应届毕业生加入，形象好，人际交往和沟通能力强，反应敏捷，对业务工作充满热情，有强烈的成功欲望，有进取心和积极性，能吃苦耐劳，持有良好的心理素质，能够适应严格的流程管理方式，有驾照，会开车者优先。
1.销售专员:专科以上学历，有销售经验者优先，有电厂销售经验更佳，沟通能力强，男女不限，欢迎应届生。2.技术维修人员:中专及以上学历，善于语言表达，动手能力强，具备机电专业知识和技能更佳，适应全国出差维修，主要负责业务技术支持：售后安装、维护工作等等。
1.业务员:15名,20-35岁，中专以上，有销售经验者优先。2.业务主管:3名,20-35岁，大专以上，有3年以上销售经验者及团队管理经验。3.仓管:2名,25-45岁，有3年以上仓库管理经验者优先。4.搬运工:3名,男,25-45岁，能吃苦耐劳者优先。5.设计师:2名,女,20-30岁，中专以上，有工作经验者优先。
1.钳工师傅:2名,有五年以上塑胶模工作经验。工作地点：吴中区。
1.销售人员:2名,大专以上学历，具备销售经验者优先考虑，具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力，具备独立处理复杂问题和危急事件的能力，具备较强的工作积极性和主动服务的意识，性格开朗，愿意出外勤。
1.招聘主管:3名,男女不限，具有亲和力、沟通能力；具有公司招聘经验、团队管理经验；具有团队合作意识。2.招聘专员:9名,男女不限，具有亲和力、沟通能力；熟悉网络操作、办公软件；处事灵活，具有团队合作意识。3.护工管理员:男女不限，身体健康(需要健康证)；性格开朗，具有亲和力、沟通能力；普通话流利、能看懂书刊杂志。4.临床护工:男女不限，身体健康(需要健康证)；性格开朗，具有亲和力、沟通能力；普通话流利、能看懂书刊杂志；具有多年临床护理经验。