在国内外形势发生巨大变化的新的历史时期，九三学社社员的思想状况也随着时代发生了很大的变化，呈现出了不同于老一辈社员的思想特征。如何做好新形势下我社社员的思想政治工作，是我们面临的一项重要而紧迫的任务；而了解并掌握社员的思想动态是做好我社思想建设的基础，是提高我社社员参政议政能力、民主监督能力的保证。
本报告运用科学研究方法，从政治、伦理、社会和个人价值取向四个方面，对九三学社成都市委社员的思想状况进行了调查研究。我们希望通过本次调查，掌握现阶段成都市九三学社社员的总体思想状况和特征，发现社员中存在的问题，为加强我社的思想建设、组织建设提供科学参考依据。
九三学社成都市委员会，从1954年九三学社成都分社筹委会成立并作为一级地方组织开展工作至今，已经历了整整半个世纪。1984年九三学社成都分社更名为九三学社成都市委员会，社组织不断发展壮大。到目前为止，九三学社成都市委已发展到拥有社员1860人（其中高级职称占67%），3个基层委员会、29个支社的规模，成员广泛分布在科研院所、大专院校、医院、文化艺术机构及大中型企业中。
九三学社成都市委从成立至今，作为参政党，积极参与地方政治生活，组织社员积极投身于社会主义现代化建设，始终贯彻“以经济为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放”的基本路线，坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，参与政府大政方针和领导人选的协商，参与地方政府事务的管理，认真履行政治协商、民主监督、参政议政的职责；充分发挥人才和智力优势，紧紧围绕党委政府的中心工作参政议政，紧紧围绕科技、教育、经济、文化领域的重大课题议政建言，受到党委政府的重视和社会各界的好评，具有良好的社会影响。
根据九三学社中央《关于开展思想调研和总结宣传思想工作经验的通知》的要求，九三学社成都市委在全体社员中开展思想建设综合调研，希望通过这次调研，了解和掌握新形势下社员的思想状况，分析社员在思想上存在的主要问题，以期有针对性地加强我社思想建设工作，推进我社的思想建设和组织建设，更好地适应形势的发展，
本次调查主要采用问卷调查法获取九三学社社员思想状况的数据信息。本次调查的问卷由九三学社成都市委和专家共同设计，调查抽样范围覆盖九三学社成都市委各基层组织，采取随机抽样方法抽取样本，所得数据信息用SPSS17.0统计分析软件进行处理。
根据上述四个维度并结合实际研究需要，本次调查问卷共设计了五大部分、60个问题。五大部分分别是基本情况、政治方面思想状况、伦理方面思想状况、社会方面思想状况和个人价值取向，共60个问题，编制成《九三学社成都市委社员思想状况调查问卷》，采用该问卷对九三学社成都市委社员的思想状况进行抽样调查。
本次问卷抽样调查样本覆盖成都市九三学社32个基层组织，调查实际收回问卷203份，经过废卷处理，有效问卷为179份，有效率为88.2%，调查有效。回收的调查问卷由调查小组成员仔细核对、编码，按照SPSS17.0统计分析软件的要求录入计算机，进行数据清理和系统分析，分析类型主要有单变量描述统计和双变量交互分析统计。
调查结果显示，本次接受调查的九三学社成都市委社员中，男性104人，占58.1%；女性74人，占41.3%；另外1个为缺失值。男性比例稍高于女性。
从受访者的年龄分布来看，30岁以下的社员有3人，占1.7%；31岁到40岁的社员有30人，占16.8%；41岁到50岁的社员有68人，占38.0%；51岁以上的有78人，占43.5%。结果显示接受调查的社员在各年龄阶段都有分布，能够反映各年龄阶段社员的思想状况，说明样本具有较强的代表性。
从受访者的学历分布来看（如图1所示），硕士及以上学历占41.3%，大学本科占51.4%，大学专科占7.3%，高中及中专以下为0。调查结果显示接受调查的社员的学历层次较高，特别是大学本科学历以上占绝对多数，达到了92.7%。
从受访者的专业技术职称来看，高级职称占73.6%，中级职称占25.8%，没有职称的受访者比例为0.6%。说明接受调查的社员绝大部分具有高中级职称，是社会各行业的业务骨干，具有极强的专业能力。
从受访者的界别看，党政机关和民主党派机关工作人员占2.3%，教育系统占70.9%，卫生系统占18.0%，文化系统占0.6%，科技系统占2.3%，企业占4.7%，司法系统为0，其他领域占1.2%。结果显示受访者的界别分布较广泛，与各界群众有着广泛而直接的联系，能够直接感受社会的变化，具有从不同角度洞察社会的敏感性，能够反映来自社会各界的声音。
从受访者的政治安排和社会职务来看，人大代表占3.5%，政协委员占11.0%，没有政治安排和社会职务的社员占67.4%，受访者中没有特约监督员。
从以上分析可以看出，九三学社成都市委社员具有以下几个基本特点：一是社员年龄结构较合理，40—60岁的社员占绝大多数，中青年社员占很大一部分。年长的社员对中国政党制度形成的历史和我社社史比较了解，有利于我社的政治交接，有利于发扬和传承我社的优良传统；二是社员的学历结构呈现高学历倾向，专业技术职称结构呈现高职称化倾向，符合我社的特色；三是新社员比较多。新社员在给我社带来新鲜血液的同时，也给我社的思想建设和组织建设提出了挑战；四是社员的界别广泛。九三学社社员原来主要是以科技界的高中级知识分子为主，现在社员的界别领域逐步扩大，社员的思想状况呈现出多元化的特点。
政治思想状况主要是指政治态度，政治态度由社会政治环境与个人政治社会化过程交织作用而成，体现了人们看待和反应政治现象的方式。一个阶层的政治思想状况代表了整个阶层对社会政治的看法和态度，是最重要的思想状况要素。
本调查问卷将受访者的政治思想状况分为政治认知、政治情感、政治诉求三个方面，三个部分共设置了24个问题。本次调查中，社员的政治认知通过调查社员对现行政治制度、对党的路线方针政策、对社会主义民主政治、对执政党的认识来反映；社员的政治情感通过社员对我社的认知和我社思想宣传工作的看法来反映；社员的政治诉求通过社员对自身政治地位和参政渠道的评价来反映。
1、政治认知
政治认知是指人们对各种政治现象，主要是政治体制、政治问题、政治形势、政治事件、政治发展等方面的认识和理解，它反映了人们的政治态度、政治倾向和政治思维。
（1）社员广泛认同现行政治制度和政治体制。对于中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的认识，86.0%的受访者认为中国共产党领导的多党合作和政治协商制度适合或比较适合中国国情。其中，27.0%认为“非常适合”，59.0%认为“比较适合”，只有14.0%的受访者认为“不适合”或“说不清楚”。说明大多数社员认同中国共产党领导的多党合作和政治协商制度。
对于“中国共产党领导的多党合作和政治协商制度是中国历史发展的必然选择”，调查显示，58.1%的受访者表示“同意”，29.6%表示“部分同意”，只有12.3%表示“不同意”和“说不清楚”。表明大多数社员对中国特色的政党制度表示赞同。
对现行政治体制与经济体制之间的适应情况，社员也给出了积极的评价。有70.4%的受访者认为，现行政治体制与市场经济体制是“适应”或“比较适应”的，只有23.5%的受访者认为“不太适应”，另有6.1%表示“不清楚”。说明我国的市场经济体制得到了绝大多数社员的认可。
关于对党的改革开放政策的认识，调查表明，超过九成的受访者拥护并支持改革开放政策。有68.0%的受访者表示“非常拥护”，有25.8%的表示“比较拥护”，仅有6.2%的表示“不拥护”或者“说不清楚”。说明绝大多数社员肯定我国的改革开放政策，由于改革开放政策的推行，他们能有机会接受高层次的教育、投身市场经济大潮，取得辉煌的成就。同时，也应该看到，改革开放给社员带来机遇的同时，对他们的思想意识也造成了一定的冲击。
（3）社员对社会主义民主政治有明确的认识，但是各个界别的社员对社会主义民主政治的态度存在差异。调查显示，绝大多数社员对社会主义民主政治表示“认同”和“基本认同”，这部分人数占受访者总数的77.7%，仅有8.4%表示“不认同”，13.9%表示“不好评价”。各个界别的社员对民主政治的态度呈现出差异。从表1可以看出，表示“不认同”和“不好评价”的主要集中在党政机关和民主党派机关、教育系统和卫生系统，其中卫生系统的受访者对我国社会主义民主政治表示“认同”或者“基本认同”的比例仅为67.7%，高达32.3%的受访者表示“不认同”和“不好评价”。
表1各界别社员对社会主义民主政治的认同度
界别
各界别社员对社会主义民主政治的认同（%）
合计
认同
基本认同
不认同
不好评价
党政机关和党派机关
0
75.0
25．0
100.0
教育
32.0
46.7
8.2
13.1
卫生
6.5
61.2
12.9
19.4
文化
科技
25.0
司法
企业
其他
50.0
（4）社员对执政党充满信心。调查显示，对执政党表示“很有信心”和“比较有信心”的比例达到79.3%，“有些信心”的占18.4%，，只有2.2%的受访者表示“没有信心”。说明共产党的执政能力已得到了社员的广泛认可，社员对共产党的领导普遍表现出了充分的信心和信任，这应该可以被视作共产党具有坚实的执政基础。
表2所示，对于“中国共产党代表最广大人民群众的根本利益”，有57名受访者表示“非常肯定”，占总数的31.8%；有79人表示“比较肯定”，占总数的44.1%；仅有22.9%的社员表示“不肯定”或者“说不清楚”。可以看出，75.9%的社员对中国共产党代表最广大人民群众的根本利益表示“非常肯定”和“比较肯定”，说明中国共产党得到了社员的广泛认可和支持。
表2社员对中国共产党代表最广大人民群众根本利益的看法
选项
人数（人）
比例（%）
非常肯定
57
31.8
基本肯定
79
44.1
不肯定
26
14.5
说不清楚
15
8.4
未填
2
1.2
179
100
2、政治情感
本次调查对社员政治情感的考察主要是考察社员对我社和我社思想政治工作的认识，以求了解社员与社组织的关系，征询对社市委的要求和希望、对社市委工作的意见和建议。这是本次调查的主要内容之一。
（1）社员加入我社的动机呈多样化。调查显示，关于加入我社的动机，41.3%的受访者是“为了增加更多的参政议政机会和渠道”，其次有29.5%的受访者是“为了结交朋友，扩大社交范围”，有11.0%受访者是“为了维护自己的合法权益”，有4.6%受访者是“为了扩大自己的影响”。结果显示社员加入我社的动机呈现多样化，具有一定的功利性。
调查显示，社员的家人和朋友对他们加入我社基本持支持态度。43.8%的受访者的家人和朋友对他们加入我社表示“非常支持”，43.2%为“表示理解”，11.2%为“无所谓”，仅有1.8%社员的家人和朋友对他们加入我社持反对态度。社员加入我社得到家人朋友的理解和支持，说明我社具有良好的社会形象和社会声誉。
（2）绝大多数社员比较了解社史和章程，社龄越长的社员越了解。调查显示，18.4%的受访者对九三学社的历史和章程表示“非常了解”，79.9%的表示“基本了解”，1.1%的表示“不了解”，0.6%的表示“没必要了解”。
从社员的社龄来看，16年以上社龄的受访者对我社历史和章程“非常了解”的占28.6%，明显高于其它社龄段的受访者；对我社历史和章程“不了解”和“没必要了解”的全部是5年以下社龄的受访者（见表3）。调查表明社员基本了解我社的历史和章程，但是并不深入，部分新社员不了解甚至认为没必要了解，这表明加强思想建设成为我社的当务之急。如果这一问题不解决，难以将九三学社的优良历史传统继承下去。
表3社员对我社历史和章程的了解情况
社龄
社员对我社历史和章程的了解程度（%）
非常了解
基本了解
不了解
没有必要了解
5年以下
13.0
80.4
4.3
2.2
6到10年
14.3
85.7
11到15年
17.6
82.4
16年以上
28.6
71.4
（3）社员加入我社后有较大的收获。关于加入九三学社后的收获，本次调查采用多选题的形式，可以选择1-3项。调查结果显示（见表4），社员加入我社后最大的收获是广交朋友、增进知识；其次是提升觉悟、开阔眼界；再次是形成了较强的政治责任感和历史使命感；只有16人表示变化不大和没有任何收获。社员在加入我社后收获大，会对我社产生归属感，重视与我社的关系，关心社的建设。但是也应该看到，社员加入我社后最大的收获并不是提高了政治觉悟，而是广交朋友和增进知识，这是我社在今后的思想建设中应该重视的问题。
表4社员对加入我社后的收获的选择
人次
形成了较强的政治责任感和历史使命感
63
得到了更多的发展机会
6
能更好实现人生价值和政治抱负
32
能更好地促进本职工作
23
提升觉悟，开阔眼界
76
与加入前变化不大
12
广交朋友，增进知识
115
没有任何收获与意义
4
更好的表达利益诉求，为民代言
（4）社员充分认识思想政治工作的重要性，愿意为加强我社的思想政治工作献计出力。调查显示，认为我社思想政治工作“非常重要”和“比较重要”的人数分别占被调查总数的22.0%和68.4%，认为“不太重要”和“不重要”的分别占7.9%和1.7%。说明绝大多数社员充分认识到思想政治工作对参政党建设的重要性。
调查显示，社员充分肯定目前我社思想宣传工作的一些比较好的做法。本次调查以多选题的形式了解社员对我社思想宣传工作的看法和建议，问卷设置了两道题，分别是“您认为当前九三学社的思想宣传工作有哪些好的做法”和“您对深化思想政治工作有哪些好的意见和建议”，可以选择1-3项，采取选项每被选择一次则得1分，最后统计总得分。结果显示，受访者认为我社思想宣传工作最好的做法是宣传内容丰富、形式多样；其次是对基层，我社工作宣传有力度；再次是对各项职能工作宣传较全面。在肯定我社思想宣传工作的基础上，社员提出了深化思想宣传工作应采取的措施（见表5）。结果显示，得分最高的是多联系实际，加强针对性；其次是与为群众办实事相结合。这一调查结果可以为我社的思想建设提供参考，改进我社的思想建设工作。
表5社员对深化思想宣传工作的意见和建议
得分
多联系实际，加强针对性
122
多编写普及性学习材料
16
与为群众办实事相结合
84
利用好现代科技手段
多宣传老百姓关心的事情
71
多宣传先进模范人物的事迹
9
加强组织领导
17
其它
3
为了有针对性地改进我社的思想宣传工作，本次调查还调查了社员最乐意接受的思想政治教育形式。选择“交流座谈会”的受访者占34.7%，选择“各类培训”的占22.7%，选择“各种专题宣传教育活动”的占14.0%，选择“网络教育”的占13.3%，选择“促膝谈心”的占9.3%，选择“其它”的占6.0%。说明社员最乐意接受的思想政治教育形式是交流座谈会，其次是各类培训，这对于创新我社思想建设的形式有一定的参考价值。
（5）社员在认可我社组织生活的同时，也指出存在的主要问题。我社的组织生活是我社工作的一个重要组成部分，是加强对社员的管理和教育，提高社员素质，促使社员发挥民主党派成员作用的基本形式。本次调查考察了我社组织生活的效果、存在的问题以及社员的希望等问题。关于社员对组织生活效果的评价的调查，结果显示（见表6），17.3%的受访者表示“非常好”，62.0%的表示“比较好”，20.7%的表示“一般”。这说明了社员对我社的组织生活比较满意，我社应继续利用组织生活这一平台加强对社员的思想教育。
表6社员对组织生活的效果的评价
非常好
31
17.3
比较好
111
62.0
一般
37
20.7
较差
关于目前基层组织生活存在的主要问题的调查，采用多选题的形式进行考察和了解，可选1-3项。结果显示，社员认为基层组织生活存在的主要的三个问题分别是：形式呆板，缺乏新意、政治上的陪衬，无所作为和内容肤浅枯燥，选择的人数分别为77人、41人和25人。
3、政治诉求
本次调查通过考察社员对自身政治地位的满意度和对参政渠道是否畅通来反映他们的政治诉求。
（1）社员对自身政治地位基本满意。调查显示，表示“非常满意”的受访者占6.7%，表示“比较满意”的占76.5%，表示“不太满意”的占15.1%，表示“很不满意”的占1.7%。表示“非常满意”和“比较满意”的比例为73.2%，说明了社员对他们自身的政治地位持满意态度，由此可见，我社为社员参政议政提供了良好的条件。
表7不同年龄社员对自身政治地位的满意度表
年龄
对目前政治地位的满意程度（%）
非常满意
比较满意
不太满意
很不满意
30岁以下
1.5
3.7
1.7
31到40岁
16.7
14.6
25.9
33.3
16.8
41到50岁
41.6
38.0
51岁以上
58.3
42.3
44.4
43.6
（2）大部分社员认为目前的参政渠道比较畅通。关于参政议政的渠道是否畅通的问题，有1.7%的受访者认为“非常畅通”，有69.7%认为参政渠道“比较畅通”，有18.0%认为“不畅通”，有10.7%认为“不清楚”。超过70%的受访者认为参政渠道畅通或者比较畅通，说明我社社员能够顺利地参与社会政治生活，履行参政议政的职能；同时有将近30%的受访者认为不畅通，说明有必要继续推进规范化服务型机关的建设，为广大社员参政议政提供良好的条件，逐步满足社员参政议政的需求。
1、社会认知
（1）社员对社会整体状况满意，但是仍存担忧。对于我国当前社会整体状况的评价，有17.8%的受访者认为我国目前处于历史上最好的时期；48.3%的受访者认为社会整体状况比较有序，但是在高速增长时期难以避免的混乱；24.1%受访者认为影响社会和谐发展的体制性障碍还很多；有9.8%认为社会对立和失序现象严重，并对此表示担忧。
对于我国目前总体经济状况的评价，只有8.9%的受访者认为“很好”，有63.1%认为“一般”，有23.5%认为“不乐观”，有4.5%认为“说不清楚”。说明社员对我国目前的经济形势的态度不是很乐观。
针对目前的经济形势，国家在年初出台了一系列的改善宏观调控的政策和措施，有13.4%的受访者表示对这些政策和措施“很有信心”，有57.5%表示“较有信心”，有26.3%表示“有些信心”，有2.8%表示“没有信心”。因为不同文化层次的社员能从不同的角度、不同的高度看待问题，所以分析了不同文化程度社员对国家宏观调控政策的信心。从分析结果可以看出（见表8），各个文化层次的社员普遍对国家的改善宏观调控、扩大内需等举措表示“很有信心”和“较有信心”，这说明了社员高度赞同国家在改善目前国内经济形势所做出的努力，对我国经济形势发展有很强的信心。
就业问题是当今社会讨论的热点问题之一，为了缓解就业压力，国家出台了一系列的政策，但是社员对于我国在促进就业方面所做的工作评价不高。关于“您对我国在促进就业方面所做工作地评价”这一问题，仅有12.8%的受访者选择“做得很好”，61.6%选择“一般”，22.1%选择“不太好”，3.5%选择“不清楚”。
表9社员认为政府为应对就业问题应该采取的措施
选择数（人次）
保持经济增长
95
积极推到以创业带动就业，为劳动者创业创造更好的条件
90
加大扶持力度，支持劳动密集型产业、中小企业发展
65
完善就业服务
46
加快第三产业发展
25
为了进一步改善我国的就业状况，社员提出了进一步促进就业的意见和建议。在调查中，以多选题的形式来了解社员的想法，题目设置为“您认为政府应该采取哪些措施来应对当前的就业问题”，可以选择1-3项。调查显示（见表9），选择“保持经济稳定增长”这一选项的人最多，其次是“积极推到以创业带动就业，为劳动者创业创造更好的条件”。我社应该继续充分发挥社员参政议政的积极性，为政府解决就业问题出谋划策。
关于高等教育体制改革的想法和建议，调查显示，34.8%的受访者认为高等教育体制改革的关键在于“办学体制改革”，25.4%认为是“高等教育的规模与结构调整”，19.6%认为是“高校内部管理体制改革”，10.1%认为是“专业设置与课程结构调整”，10.1%认为是“政府与高等学校、中央与地方之间关系的调整”。在教育界工作的社员普遍认为高等教育体制改革的关键在于是“办学体制改革”，其次是“高校教育的规模与结构调整”。
对于医疗卫生体制改革的调查结果显示，只有1.7%的受访者对最新公布的医改方案持“满意”态度，有56.3%表示“基本满意”，有35.8%表示“不太满意”，有6.1%表示“很不满意”。这说明了社员对我国的医疗卫生体制改革基本满意。卫生系统工作的社员对医改方案的满意度调查显示，有29.0%表示“基本满意”，有51.6%表示“不太满意”，有19.4%表示“很不满意”。
为了进一步完善我国的医疗卫生体制，本次调查采用多选题的形式获取社员对推进医改的想法和建议。问卷题目设置为“您认为医改方案还应继续完善的方面”，可以选择1-3项。调查结果显示，有98人选择“放宽医保报销限制，提高报销比例”，所占比例最高；其次是有80人选择“加强对医院的监管和审计”。
对于提高企业自主创新能力，调查结果显示，只有1.7%的受访者对提高企业自主创新能力的科技政策环境持“非常满意”态度，有59.6%表示“基本满意”，有34.6%表示“不太满意”，有3.9%表示“很不满意”。说明大部分社员对我国为企业提高自主创新能力创造的科技政策环境表示基本肯定，同时有将近40%的受访者表示不满意和很不满意，这一问题值得重视。这一问题在企业界和科技界的受访者中，有75%表示基本满意，有25%表示不太满意，没有受访者持非常满意态度。
本次调查考察了社员对政府在提高企业自主创新能力方面的作用的看法，有53.1%表示政府的作用主要在于搭建科技合作平台和提供科技服务信息，有36.3%的受访者表示在于提供优惠政策，有20.1%表示在于提供创新基金，有9.5%表示在于帮助引进人才，还有2.7%表示在于其它更广的方面。
党风廉政建设和反腐败斗争是近年来执政党在提高执政能力方面采取的重大举措。调查显示，有3.4%的受访者表示党在党风廉政建设和反腐败斗争方面所做的努力做得很好，有53.4%表示一般，有37.6%表示不太好，有5.6%表示不清楚。
2、社会责任感
对于社会中存在的问题，大多数社员持积极的态度，但是也有少数社员不愿参与社会问题的解决甚至不关心社会问题。有34.5%的受访者对当前社会存在的问题表示积极参与问题的解决；有52.8%表示想参与但是没有条件；有9.8%表示这是党和政府的职责，不必过多参与；仅有2.8%表示不感兴趣。说明了社员对参与社会问题的解决有积极性，我社要继续利用这一意愿，为社员的社会参与创造良好的条件。此外，调查显示，社员参与对社会问题的态度与其学历有一定的关系，从表11可以看出，大学专科学历的受访者中有69.2%表示“想参与但没条件”。
（2）社员热心社会公益事业。在调查社员对捐款做公益事业的态度时，有54.8%认为“应该做善事”，有11.9%选择“看不起为富不仁、不做好事者”，另有6.0%表示“不便回答”（见表12）。
调查显示，有49.7%受访者对“富而思源、回报社会”表示“非常赞同”，有37.7%表示“比较赞同”，有1.7%表示“不赞同”，还有10.9%表示“看情况而定”。我社可以充分发挥社员这一思想优势，为社员创造条件，更好地为社会做贡献。
表12社员对捐款做公益事业的态度
原因
选择比例（%）
资金紧张，难以捐款
4.8
应该做善事
54.8
捐款名目太多，不堪重负
不捐款者，情有可原
8.3
看不起为富不仁、不做好事者
11.9
不便回答
6.0
本次调查中，将伦理意识分为道德意识、法律意识和家庭意识三个方面进行调查，主要了解在社会转型时期社员的道德意识、法律意识、家庭意识的强弱和特征。通过调查社员的价值观、对诚实守信的看法来反映他们的道德意识的强弱；通过调查社员的利益观念和维权意识来反映他们的法律意识的强弱；通过调查他们的家庭责任观来反映他们的家庭意识。
1、道德意识
（1）社员的价值观主流积极向上。调查显示，62.9%的受访者认为一个人的价值取决于对社会贡献的大小，33.3%认为取决于人格是否高尚，2.2%认为取决于社会名望的高低和权力的大小，仅有1.6%的受访者认为取决于金钱的多少。说明社员的价值观取向是积极向上的，是符合社会发展潮流的。
（2）社员普遍认为诚实守信很重要。在被问及对诚实守信的看法时，81.6%的受访者选择认为其很重要，选择承认其重要性的占18.4%，选择忽视诚实守信的意义的为0。说明社员普遍注重诚实守信这一优秀品质。
2、法律意识
（2）社员具有很强的维权意识。调查显示，在利益受到侵犯时，54.7%的受访者选择“诉诸法律”，26.8%选择“找政府部门解决”，选择“找朋友帮忙”的为11.2%，选择“用钱摆平”的为1.7%。说明社员具有较强的法制意识和维权意识，能理智处理利益受到侵害时的状况。
3、家庭意识
社员普遍具有浓厚的家庭意识和优良的传统美德。在对婚姻应尽责任的看法中，39.1%的受访者选择“主动承担”，57.5%选择“夫妻双方共同承担”，0.6%表示“没有考虑过”，仅有1.7%认为是“迫不得已之事”。
社员对于家庭和事业之间关系的处理，当家庭和事业发生矛盾时，有51.7%的受访者表示会“家庭优先”。说明大部分社员仍具有浓厚的传统观念，愿意并且能够承担婚姻、家庭的责任，具有强烈的家庭意识。
关于个人价值取向方面的思想状况，本次问卷共设计了6个问题，涉及社员个人价值取向中的生活追求和利益倾向等问题。通过调查社员如何处理个人利益与公共利益的关系来反映他们的利益倾向，通过调查他们对待现实和理想的差距的态度、生活方式、工作态度和愿望等来反映他们的生活追求。
1、利益倾向
调查显示，社员善于平衡个人利益和公共利益间的关系，在保证个人利益的同时兼顾公共利益。在个人利益与公共利益的优先选择上，受访者选择公共利益优先的比例为26.1%，选择个人利益优先的比例为3.4%，选择个人利益与公共利益兼顾的为41.5%，选择具体问题具体分析的比例为29.0%。说明社员思想成熟，能理性看待个人利益和公共利益。
2、生活追求
（1）社员的生活态度总体上积极进取。调查显示，在面对现实与理想的差距时，有25.0%的受访者选择在现实中积极进取，有12.2%选择“机遇永远青睐有准备的人”，有36.6%选择“岂能尽如人意，但求无愧于心”，有24.4%选择“谋事在人，成事在天”，说明其生活态度总体上是积极的、乐观的（见表13）。
表13社员面对现实和理想差距时的态度
岂能尽如人意，但求无愧于心
36.6
机遇永远青睐有准备的人
12.2
谋事在人，成事在天
24.4
时势造英雄
1.8
选择在现实中积极进取
关于“您最乐意选择的生活方式”的调查，有44.2%的受访者表示“为了事业理想，不断进取”，有43.0%的受访者表示“与世无争，知足常乐”，有11.8%的受访者表示“顺其自然,无所谓”。说明社员普遍具有健康的生活方式，既注重发挥自己的主观能动性，努力进取，同时也能知足常乐，坦然面对生活中的不如意事情，思想意识多元化。
（2）社员对自身职业较为满意，其工作动机主要是自我价值的实现和为社会作贡献。调查显示，受访者中对自己的职业持“满意”态度的占40.1%，持“一般”的占53.7%，持“不太满意”的只占6.2%。可以看出，总体上，社员对其职业的认同度比较高。
表14社员对自己职业的满意程度
您对自己职业的满意程度（%）
满意
党政机关和民主党派机关
43.0
51.2
5.8
29.0
64.5
100．0
分析发现，不同领域的社员对职业的满意程度呈现出了一定的差异，其中科技界的社员对职业的满意程度最高，达到50.0%；企业界的社员对其职业的满意度最低，只有28.6%（见表14）。说明企业界的生存环境还有待改进。
调查显示，社员工作动机和目的呈多样化形态，但是以“实现自我价值和为社会做出贡献”为主流。对于“您的工作动机和目的”这一问题，有47.5%的受访者选择“实现自我价值”，有30.6%选择“为社会做贡献”，有16.3%选择“提高生活质量”，有3.1%选择“为子女创造幸福”，有2.5%选择“为了个人享受”。
从表15可以看出，社员的工作动机随着年龄的变化有所变化。越年轻的社员实现自我价值的愿望越强烈，对高品质生活的追求也越强烈。
表15不同年龄阶段社员的工作动机和目的的比较
您的工作动机和目的（%）
实现自我价值
为了个人享受
提高生活质量
为子女创造幸福
为社会做贡献
66.7
53.8
23.1
19.2
3.8
51.7
12.1
5.2
50岁以上
41.1
38.4
17.8
2.7
关于社员的工作愿望的调查显示，有37.4%的受访者表示其工作愿望是“最大限度地发挥个人才能”，有31.3%表示是“为宽松和谐的工作环境”，有12.8%表示是“为全面建设小康社会”，有6.7%的表示是“为丰厚的工作报酬”，有2.2%表示是“为领导的重视提拔”。结果显示，作为高中级知识分子，社员期望能在宽松的工作环境中发挥个人才能，实现个人价值，具有强烈的成就动机。
从总体上看，社员能保持积极进取的生活态度，维持着健康的生活方式，能成熟、理性地看待个人利益和公共利益。他们对自己的职业较为满意，并期望能在宽松和谐的工作环境中最大限度地发挥个人才能，最终达到自我价值实现的目的，为社会做出更大的贡献。
1、少数社员对我国现行的政治体制认识模糊
调查显示，14.0%的受访者认为中国共产党领导的多党合作和政治协商制度不适合中国国情或者表示不清楚；对于多党合作和政治协商制度是中国历史发展的必然选择这个问题，29.6%表示“部分同意”以及12.3%表示“不同意”和“说不清楚”；23.5%的受访者认为我国的政治体制和经济体制不太适应。说明社员中有一部分人对中国共产党领导的多党合作和政治协商制度将随着社会主义民主与法制的发展而逐步得到完善、参政党将越来越显示其重要的作用没有正确的认识，缺乏远见和坚定的信念；虽然具有较高的学历和较广的知识面，但是政治素养还有待加强。在我社的思想建设中，还需要加强对社员政治理论的教育和培训。
2、部分社员加入我社的目的不是基于自己的政治选择，具有一定的功利性
调查发现，部分社员不了解我社的历史和章程，不了解多党合作的历史，他们加入我社的主要目的在于广交朋友，维护自己的利益等等，把加入我社当作自己的保护伞，并不是为了实现自己的政治抱负，为社会作贡献。他们在加入我社后，最大的收获是拓宽了交际面，扩展了知识面。从社员加入前的思想，加入后的收获可以看出，社员加入我社的动机的功利性比较强，这是我社思想建设的重点和难点。在以后的思想建设和组织建设中，如何把好社员的“入口”关，如何在以后的组织生活中强化社员的政治责任意识，这是值得考虑的问题。
3、少数社员对社会热点问题和社会负面现象存在以偏概全的问题
4、部分社员在伦理和个人价值取向方面存在消极思想
调查发现，部分社员认为一个人的价值在于社会名望的高低和拥有金钱的多少；在利益受到侵犯时，26.8%选择“找政府部门解决”，选择“找朋友帮忙”的为11.2%，选择“用钱摆平”的为1.7%；关于理想和现实的差距，有36.6%选择“岂能尽如人意，但求无愧于心”，有24.4%选择“谋事在人，成事在天”；关于生活方式的选择，有43.0%的受访者表示“与世无争，知足常乐”，有11.8%的受访者表示“顺其自然,无所谓”。可以看出，在我社中还存在着消极思想，在思想建设中有必要加强对社员世界观、人生观、价值观的教育，积极引导他们在组织中健康发展。
思想建设是民主党派自身建设的灵魂，思想认识的高度直接决定了民主党派履行职能的能力。新形势要求我社必须更新观念，改进工作方法，加强社员思想建设工作的力度，创新思想建设的内容和形式，探索思想建设的新途径，增强思想建设的针对性和实效性。
为适应新形势的发展和需求，加强我社的思想建设应遵循以下基本原则：（1）坚持正确的政治方向。坚持走中国特色社会主义政治发展道路的自觉性和坚定性，接受中国共产党领导的自觉性和坚定性，坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，坚持“长期共存、互相监督、肝胆想照、荣辱与共”的方针。（2）坚持传承和创新相结合。继承和发扬我社老前辈的优良品德和高尚风范，以及对多党合作的坚定信心、历史使命感和责任感。根据新形势的需要，探索新途径，着眼于民主党派与中国共产党亲密合作关系更好地延续和发展。（3）坚持求同存异的原则。我们既要坚持在共产党领导下的共同理想，巩固多党合作的政治基础，同时又要有自己的特色，对新形势下出现的各种不同的价值观念、行为方式等以兼容并包的态度对待。（4）掌握重点，把握难点，以点带面，力求全面。思想建设的内容覆盖面广，要根据我社社员的思想状况的特征，有重点、有针对性地推进我社的思想建设，提高社员的思想政治素质，增强其参政议政、民主监督的能力，提高我社思想建设的实效性。重点推进中青年社员的思想建设，要培养一批思想先进的优秀个人和骨干分子，带动我社的思想建设。
针对本次思想状况调查情况，我们认为在今后的思想教育和思想建设中，应全面把握社员的思想特征，分析社员思想中存在的主要问题，将统战理论学习、九三传统教育和国情教育结合起来开展思想建设，为实现九三学社参政党的政治目标提供坚实的思想基础。根据本次调查结果，结合社成都市委近年来在思想建设工作方面的一些探索，今后的思想建设宜从以下几个方面开展。
民主党派发展到现在这一代，必须要从参政党的认识高度来培养和造就具有独立代表性、具有深远社会影响力的魅力型旗帜性人物及其领导班子，而且必须要更多的依靠领导班子的力量，加强班子成员的个人修养和学风、作风建设，通过领导班子集体的智慧和力量，形成对成员的“磁场”凝聚效应。
完善市委会领导班子成员联络基层支社制度，树立心系社员、服务社员的良好工作作风。领导班子成员每季度应保证对口联系基层组织活动1次，加强市级组织与基层组织的联系沟通，把领导班子在学习中形成的认识和贯彻意见，在联系基层的过程中大力宣讲辅导，带去上级的“声音”，形成自上而下、上下联动的学习机制。领导班子成员还要牢固树立服务意识，密切联系成员，熟悉基层情况，切实了解和关心社员，维护社员的合法权益，力所能及地帮助社员解决实际问题，把关心社员的疾苦、保障社员合法权益、帮助社员排忧解难寓于政治思想工作之中，开展艰苦细致的思想政治工作，增强思想政治工作的人情味和亲和力。
基层主委和支社班子直接接触社员，要高度重视基层干部队伍的建设与培养工作，要坚持每季召开基层主委会、每年召开基层干部培训会，强化市委会对基层干部队伍思想建设的领导，提高基层干部的参政党思想政治水平及其与地方党委的合作共事能力，不断提高基层组织思想建设水平。
中青年成员是社的未来，思想建设的重点是要把握九三学社新一代中青年成员的思想状况，使他们正确掌握社会主义初级阶段的基本国情和民主党派政治联盟的特点，并针对他们的特点，采取他们喜闻乐见的方式开展思想教育，切实提高他们的思想觉悟。
首先，要注重杰出中青年人才入社后的持续教育和培养，特别是要注重加强九三传统教育。在学术领域和专业领域卓有建树的中青年人才被吸纳进组织后，除正常参加组织生活外，还应结合政治交接学教活动，采取报告会、座谈会、参观考察、举办学习班等形式活泼、互动性强的活动，对他们进行九三学社历史教育和传统教育，用老一辈九三人的优良传统和高尚风范感染青年成员，增强他们作为九三人的自豪感和荣誉感，引导他们自觉继承和发扬九三的优良传统，提高青年社员对九三组织的认同度和归属感。
其次，要注重对青年社员的国情教育，不断提高他们的政治敏感性，保证他们在大是大非面前保持清醒的政治头脑。社市委要以国际国内的重大事件为契机，以统一战线的重大事件为重点，举办有关国际形势、国内形势、地方经济社会发展形势报告会，引导青年社员深入了解国情。要创造条件让青年成员全面接触社会，组织青年社员参观改革开放的建设成果，考察社会存在的问题，虚实并重、育导结合、情理相济、切实有效地培养青年社员全面的、理性的、科学的分析能力，使他们对形势建立正确的认知，提高他们的政党意识。通过这些学习教育，培养青年社员的思想政治觉悟，不断提高青年社员的整体政治素养。
参政党的地位和作用具体表现为参政议政的能力和水平，九三学社作为参政党，思想建设的成就应该体现在参政议政能力的不断提高上。因此，思想建设必须与参政议政相结合，以思想建设促进参政议政能力的不断提高。
要将思想建设的内容与参政议政结合起来。要做好参政议政工作，必须要很好的对接成都市党委政府的中心工作，而在对接中心工作的过程中，其实就是很好的国情学习教育、市情学习教育，发动和组织青年社员积极参与参政议政工作，可以有力的促进他们对现实社会的正确认识和思想觉悟的提高。结合每年各级政协全会的提案、专题协商会和社情民意信息，以及社市委的重点调研选题等工作，市委会及各基层组织要鼓励广大社员尤其是青年社员结合自身的专业，对国家和地方的政策执行、经济社会发展、民生等问题开展调研，撰写建议材料，在参与参政议政过程中提高思想觉悟。
要在思想建设中发现和培养参政议政的骨干队伍。作为参政党来说，培养和保持一支高水平的参政议政骨干队伍，既是社市委参政议政的需要，也是参政党建设和发展的需要。要努力把理论学习与参政议政实践相结合，自我教育与组织培训相结合，深入细致的思想工作与解决实际问题的能力相结合，将思想教育与多种形式的实际锻炼相结合，在思想建设过程中完成参政议政、在参政议政的过程提高思想觉悟，在思想建设中发现和培养参政议政的骨干队伍。建立思想建设和参政议政二者良性的互动关系，是参政议政成为思想建设的具体抓手，在提高我社思想建设水平的同时促使我社的参政议政水平大幅度提高。
我们的思想建设工作要以培养高素质的后备干部队伍为目标，按照这“四种人”的特质，分别不同类型的用途，有目的、有计划的发现、选拔和培养我社的后备干部队伍，使我社后备干部队伍建设不断适应新形势下多党合作的发展需要，确保我社后备队伍的活力和影响力、战斗力，通过思想建设为我社的长远发展储备优秀的干部队伍力量。