大冶有色金属集团控股有限公司系中央企业中国有色集团境内最大的出资企业，位于有着3000多年青铜文化传承的湖北黄石，公司始创于1953年，属于国家“一五”期间156个重点项目之一，是一家集地勘、采矿、选矿、冶炼、加工等于一体的国有特大型铜工业联合企业。公司现有8家直属单位、8家全资子公司、14家控股子公司、15家参股子公司，产业分布在湖北黄石、武汉、新疆、西藏和海外非洲等多个地区。
公司拥有国家级企业技术中心、博士后科研工作站、国家认可实验室、省级有色金属冶金与循环利用研发中心和重点实验室，拥有世界一流“双闪”工艺智能化冶炼厂、世界一流铜电解清洁生产示范项目、世界最大的澳斯麦特冶炼系统、美国南线低氧光亮铜杆连铸连轧生产线以及国内先进的浮选厂，在国内铜行业中具有较好的影响力。目前公司拥有采选430万吨，粗铜70万吨、阴极铜100万吨、黄金20吨、白银1000吨、硫酸260万吨、铁精矿24万吨、铜材30万吨年生产能力，年阴极铜市场占有率位列全国前列。
中色大冶在国内
面向未来，公司从未停止发展脚步，坚决贯彻落实习近平总书记对中国有色集团三次重要指示批示精神，始终围绕集团公司“做保障国家战略资源安全和有色金属新材料供应安全的主力军”的使命，以中国有色集团"1+4"发展战略为指引，推进人才“五大专项工程”，不断做强做优做大企业，为中国有色集团打造具有全球竞争力的世界一流矿业企业贡献有色力量，为实现中华民族伟大复兴中国梦彰显央企担当。
中色大冶在海外
在立足做强做优国内产业的同时，公司坚持眼光向外，积极发展海外业务，依托母公司中国有色集团“走出去”战略发展优势，成立工程技术公司和海外维保中心，在赞比亚及中南部非洲为海外中资企业提供资源开发、运维保障等工矿服务，为中国有色集团境外中资企业发展加油助力。
福利待遇
通过提供卓越的职业发展晋升通道、有竞争力的薪酬体系、多样化的福利补贴，招聘选拔培养一批高度契合公司价值观、真正熟悉有色行业技术和业务、推动并实现战略落地的后备干部管理者。
1.具有竞争力的薪酬福利体系：五险二金（足额缴纳）、带薪年休假、周末双休、团建共建、人才公寓或租房补贴、节日奖金或物资、健康体检、疗休养、生日福利等。
2.畅通的职务职级体系：技术、业务和党政管理发展路线，提供职业晋升发展平台。
3.完善的分级分类培训体系：纳入公司新进大学生三年培养暨“青铜计划”、公司优秀年轻干部“89263”计划。
招聘流程
申报岗位-简历审核-面试（含HR面试、专业面试评估）-笔试（含在线测评等）-签订三方协议
招聘岗位
学历年龄要求：2024-2025届全日制本科及以上学历；应满足正常毕业年龄要求。
工作地点：湖北黄石、武汉、西藏、新疆及海外非洲等地，能接受工作安排，服从调剂。
薪酬福利：
1.本科生待遇为6-11万元/年；硕士研究生待遇为8-13万元/年；博士研究生待遇为25-35万元/年。按公司规定足额缴纳五险二金，其中养老保险在省级缴纳。
2.给予普通院校本科毕业生3000元、重点院校本科毕业生5000元、普通院校硕士研究生6000元、重点院校硕士毕业生8000元、博士研究生安家费10万元的一次性安家补贴。
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