湘潭房产集团有限公司（简称潭房集团）于2017年4月成立，国有独资公司，注册资金20亿元，定位为城市建设综合开发管理运营服务商，以房地产开发、资产经营为主业，主要从事房地产开发与经营；项目代建；建筑装潢；商业运营与管理；营销策划及代理服务、工程咨询服务；房地产中介服务等。根据集团经营发展需要，决定面向社会公开招聘综合运营岗人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开、公平、公正、竞争、择优。
二、招聘岗位专业、人数及具体要求
三、报名条件及不得报考情形
（一）报名条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策；
2.身体健康、遵纪守法、品行端正；
3.有较强的事业心和责任感；
4.具备符合招录职位要求的文化程度和工作能力；
报考人员的毕业证必须在资格审查前取得，学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），报考人员的专业为毕业证书（或学位证书）上的专业。本次考试岗位要求专业按照《2024年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。
（二）不得报考情形
1.在以往公开招聘考试中，被认定为有考试作弊行为的人员；
2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察部门或司法部门审查尚未作出结论的人员；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；尚未解除纪律处分的人员；
4.曾被开除公职的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.法律法规规定及其他不宜聘用的人员。
报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位。
四、招聘程序
（一）发布公告
（二）报名及资格审查
3.资格审查：报名同时进行现场资格审查，应聘人员务必仔细阅读报考条件，结合岗位要求，根据本人实际情况报考岗位，必须对所提交的信息负责。
报名时未按规定要求提交资格审查材料的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合招聘岗位条件的，资格审查不合格。
资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合报考条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。
（四）笔试
3.笔试最低开考比例为1:3，对资格审查合格人数未达到最低开考比例的职位，取消该岗位招聘计划。
4.笔试合格线为60分，低于合格线者不得进入面试环节。
（五）面试
2.按照招聘计划1:3的比例，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分确定面试对象。
3.面试公告发布后，面试对象不再递补，如出现弃考情况造成岗位没有形成有效竞争的，面试环节继续，同时设置面试合格线为80分，低于合格线者不得进入下一环节
4.面试采取半结构化面试，满分100分，保留小数点后两位。面试主要考察应聘者语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力及与岗位的匹配度。
（六）综合成绩和排名
综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，所有成绩均按四舍五入保留到小数点后两位。根据综合成绩从高分到低分的顺序排名，如若出现成绩相同，根据面试成绩确定排名。
（七）体检和考察
1.体检：按招聘岗位对象综合成绩从高分到低分1:1的比例确定体检人员，进行体检人员须携带身份证在指定医院进行体检。体检项目和标准参照湘潭市事业单位公开招聘人员体检规定执行，体检项目中需包含毛发检测，费用由应聘者承担。
2.考察：公司将对体检合格人员资格进行复审，同时重点考察其政治素质、个人能力、业务水平、处事作风及法律法规等方面的情况。
以上环节中，如有体检、资格复审、考察结果不合格或主动放弃者，按应聘者成绩从高分到低分依次替补，递补不超过一次。
（八）公示和聘用
五、纪律监督及其他事项
2.招聘公告中如有未尽事宜由湘潭房产集团有限公司招聘工作领导小组负责解释。