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2.大学生职业价值取向核心自我评价与成就动机的关系——以沈阳结果发现:(1)核心自我评价与职业价值取向的两个维度及总分存在显著正相关(r=0.44,0.43,0.44,p<0.01)(2)成就动机与职业价值取向的两个维度及总分存在显著正相关(r=0.35,0.33,0.34,p<0.01)(3)核心自我评价和成就动机对职业价值取向有统计学上的意义,回归方程整体显著(p<0.05),核心自我评价可解释职业价值取向总分https://wap.cnki.net/huiyi-LGJX201704001010.html

3.上海市哲学社会科学规划办公室2、文化研究视阈中的中国社会核心价值观问题 黄力之 上海市委党校 3、20世纪社会政治关键词“革命”的互文语义考论 祝克懿等 复旦大学 4、论新时期的文化统一战线 余源培 复旦大学 5、复合民主:人民民主在中国的实践形态 林尚立 复旦大学 6、中国经济转型与世界经济再平衡 http://www.sh-popss.gov.cn/newsDetails.asp?idval=218

4.大学生就业价值观自我评价各位同学好,这个问卷是请大家对自己的就业价值观进行自我评价。请按照契合程度选择3个关键词,并将关键词整合为一句话,来描述自己的价值取向。* 你就业的目的中,最重要的三项是: 【排序题】 1 收入与财富。较高的薪酬,或者财务状况改善,是非常重要的。 2 兴趣特长。以自己的兴趣和特长作为选择职业最重要的因素https://www.wjx.cn/jq/36586950.aspx

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6.重点推荐它既表明了对这段婚姻的信念,也反过来反映出了协议人此时的价值取向及自我评价。换言之,它关乎我们“如何价值定位”的问题,而不是我们“定价多少”的问题,其中的伦理性愈发凸显。认为金钱一旦进入到亲密关系中就会污染关系的结论是武断的,一项协议的具体内容究竟传递出怎样的态度和情感,仍要结合双方的具体关系,在意义https://qks.swupl.edu.cn/qks/qks_tzgg/c09c36db858a458381c50a1deb8d63cb.htm