早期原始社会，便生产了道德的萌芽。道德是随着社会经济不断发展变化而不断发展变化的，没有什么永恒不变的抽象的道德。
道德：是一定社会、一定阶级向人们提出的处理人与人之间、个人与社会、个人与自然之间各种关系的一种特殊的行为规范。
2、道德是做人的根本
人生在世，最重要的有两件事：一是学做人，一是学做事。
二、法治与德治相结合是治国的重要方略
1、道德是调节社会关系的重要手段
人类社会在其长期发展的过程中，就逐渐形成了两大规范：道德规范和法律规范，法律规范是保障个人与社会正常秩序的第二道防线。
2、道德规范和法律规范的区别：（1）、从生产、发展来看，道德比法律产生的早的多，而且最终将替代法律，成为唯一的规范。道德在原始社会就有了，而经过了几十万年以后，社会分裂为统治阶级才产生了法律。任何被统治阶级都不可能有自己的法律。阶级社会的历史上：一种法律体系独立，多种道德体系并行。（2）、从依靠的力量来看，法律是依靠国家强制执行的，道德是依靠社会舆论、人们良心、教育感化、典型示范等唤起人们的知耻心，培养人们的道德责任感和善恶判断力来进行调控的。（3）、道德和法律作用的范围不同。法律只干涉人们的违法行为，而道德对人行行为所干涉的范围要广泛得多、深入的多。
3、把道德和法律、以德治国和依法治国结合起来
道德与法律的联系：
（1）、从道德和法律的作用来看，德治与法治，以德治国和依法治国是相辅相成、相互促进的。
(2)、从道德和法律的内容来看，二者有相互重叠的部分。
(3)、道德和法律有相互转换、相互作用的关系。从道德和法律产生发展来看，奴隶社会刚出现时，有些法律规范就是从原始社会的道德习惯转化来的，在现实社会中，这种互相转化的现象更为普遍。
三、中华民族是一个有传统美德的民族
1、中华民族传统美德的主要内容:
（1）、父慈子孝,尊老爱幼。（2）、立志勤学，持之以恒。（3）、自强不息，勇于革新。（4）、仁以待人，以礼敬人。（5）、诚实守信，见利思义。（6）、公忠为国，反抗外族侵略。（7）、修身为本，严于律已。
四、职业道德
职业道德的概念；所谓道德是以一定社会的经济基础所决定的，以善与恶、美与丑、正义与非正义、公正与偏积、诚实与虚伪为评价标准。以法律为保障，依靠社会舆论、传统习俗和信念来维系的，调整人们之间以及个人与社会之间关系的行为准则和规范的总和。
职业道德的概念有广义和狭义之分。广义的职业道德是指从业人员在职业活动
中应该遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。狭义的职业道德是指在一定职业活动中应遵循的、体现的一定职业特征的、调整一定职业关系的职业行为准则和规范。职业道德既是从业人员在进行职业活动时应遵循的行为规范。同时又是从业人员对社会所应承担的道德责任和义务。不同职业的人员在特定的职业活动中形成了特殊的职业关系、职业利益、职业活动范围和方式，由此形成了不同职业人员的道德规范。
五、职业道德与企业的发展
（一）、职业道德是企业文化的重要组成部分
1、企业文化的功能和价值：自律功能、导向功能、整合功能、激励功能。
2、职业道德在企业文化中占居重要地位:
表现在:(1)企业环境需要由职工来维护和爱护；
(2)职工没有严格遵守规章制度的觉悟,企业的规章制度就形成虚设.
(3)实现企业价值观、经营之道和企业发展战略目标的主体是职工。
(4)企业作风和企业礼仪本来就是职工职业道德的表现。
(5)职业道德对职工提高科学文化素质和职业技能具有推动作用。
(6)企业形象是企业文化的综合表现。
（二）、职业道德是增强企业凝聚力的手段
1、职业道德是协调职工同事关系的法宝，同事关系构成了企业内部了际关系的主体：（1）、正常工作形成的交往关系。（B）、工作闲暇时的非正式交往。（C）、由个人意愿而进行的工作以外的交往关系。（D）、因工作接触而结交的知心朋友。
（三）职业道德有利于协调职工与领导之间的关系。
道德有利于协调职工与企业之的间的关系：职工与企业的关系协调与否，主要责任在企业。
六、职业道德可以提高企业的竞争力
1、职业道德有利于企业提高产品和服务质量。
企业要提高产品质量,给顾客提供优质的服务就必须重视职工职业道德的教育和提高：
（2）工作的认真态度和敬业精神是提高产品和服务质量的直接表现。
（3）忠于企业，维护企业形象，是提高产品和服务质量的的内部精神动力。
（4）严格遵守企业的规章制度，服从企业安排是提高产品和服务质量的纪律保证。
（5）奉献社会，真正以顾客为“上帝”，全心全意为顾客服务是提高产品和服务质量的外部精神动力。
2、职业道德可以降低产品成本、提高劳动生产率和经济效益
（1）、职工具备良好的职业道德有利于减少厂房、机器、设备的损耗，节约原材料，降低次品率。
（2）职工具备良好的职业道德，职工与职工之间，职工与领导之间，职工与企业之间就会保持协调、融洽、默契的关系，从而降低企业作为整体的协调管理费。
（3）职工具备良好的职业道德，提高产品和服务的质量，从而降低了企业与政府、社会和顾客的谈判交易费用。
3、职业道德可以促进企业技术进步因为：
（1）具有良好的职业道德是职工提高创新意识和创新能力的精神动力。
（2）具有良好的职业道德是职工努力钻研科学文化技术、革新工艺、发明创造的现实保证。
（3）职工具有良好的职业道德是企业保守科技机密的重要条件。
4、职业道德有利于企业树立良好的形象、创造企业著名品牌因为：
（1）、企业形象是企业文化的综合反映，其本质是企业信誉，商品品牌是企业形象的核心内容。职工具有良好的职业道德有利于企业形象和创造著名品牌。
（2）在现代媒体十分发达的今天，企业职工的表现直接影响企业形象和品牌。
七、职业道德与人自身的发展
（一）、人总是要在一定的职业中工作生活；
（1）职业是人谋生的手段，（2）从事一定的职业是人的需求
（3）职业活动是人的全面发展的最重要条件：A、首先职业活动是人生历程的重要部分。B、职业活动是人获得全面发展的重途径。
（二）、职业道德是事业成功的保证因为：
1、没有职业道德的人干不好任何工作。
2、职业道德是人事业成功的重要条件；
3、每一个成功的人往往都有较高的职业道德（职业品格包括：职业理想、进取心、责任感、意志力、创新精神等）
(三)、职业道德是人格的一面镜子
1、人的职业道德品质反映着人的整体道德素质；
（1）人的道德素质是人的综合素质的一个方面，它自身包含丰富的内容。从道德的结构来看，人的道德素质包括：道德认识、道德情感、道德意志、道德行为等内容。从道德可能涉及的领域来看，则包含恋爱、婚姻、家庭道德、职业道（2）人内在的根本的道德价值观念，在人的整个道德素质中，居于核心和主导的地位。
（3）人的职业道德的提高有利于人的思想道德素质的全面提高
（4）提高职业道德水平是人格升华最重要的途径
*在家庭道德、公共道德和职业道德三个领域中，一直以家庭道德为中心。
*代替以“孝”为核心的道德体系，“服务意识”将成为新的核心理念。
*从职业道德的角度来讲，“服务意识”表现为服务态度和服务质量。
A只有经过严格职业训练和生活磨练的人才能获得有用的知识和智慧。
B一个想成就事业的人必须经受得住诱惑以及考验。
C最伟大的人物无一不是经过严格职业训练，无一不是历经千辛万苦取得辉煌成就的。