为坚持和发展新时代枫桥经验，健全多元化解矛盾纠纷工作体系，提升矛盾纠纷排查化解质效，结合本区人民调解工作实际，着力推进人民调解员队伍职业化、专业化、规范化建设，现面向社会公开招聘专职人民调解员。
招聘公告
一、招聘岗位
1.专职人民调解员2名；
2.岗位职责：接待群众关于调解事项咨询；开展社区矛盾纠纷（婚姻家庭、房地物业、交通、治安等）排查化解；分析研究疑难复杂矛盾纠纷的预防调处化解工作；做好调解笔录、制定调解协议书、司法确认等调解协助工作；做好数据统计、文书材料报送等工作；配合开展法治宣传。
3.工作地点：闵行区江川路街道
二、招聘条件
（一）报名对象应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策;遵纪守法，无违法犯罪记录，品行端正，作风正派，热爱基层工作；
2.具有大专及以上文化；
3.年龄22周岁至62周岁之间；
4.热爱调解工作，具有一定的法律知识、政策水平和调解能力，以及较为丰富的群众工作经验；
5.具有较强的语言表达、沟通能力，有一定的文字撰写、协调能力和办公自动化操作技能；
6.身体健康，能够正常履行工作职责。
7.中共党员、工作地点所在地户籍优先。
（二）具有下列情形之一的，不得被聘任为人民调解员：
1.受过刑事处罚或曾受过治安行政处罚的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未查清或作出结论的；
3.参加过邪教组织的；
4.被人民法院纳入失信被执行人员名单的；
5.曾被开除公职的；
6.现任国家公职人员、企事业单位就业人员、在任的村居主职干部；
7.其他法律法规规定不得从事人民调解工作的人员。
三、报名
2.报名方式：
（2）线下报名。不便线上报名的，也可到现场报名并提交本人近期2寸彩色证件照一张（现场报名地址：新闵路584号2号楼210室）
四、考试和录用
1.考试方式：面试，重点在沟通表达能力、法律知识、调解技巧等；
3.经面试、政审及体检合格的人员进行录用。
五、招聘人员的管理和待遇
1.考核聘用：新录用人员试用期1个月，试用期满后，由主管部门进行考核，经考核合格的正式聘用；