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爱岗敬业是一种奉献精神,是一种高度的责任感,是一种持久的毅力,

是一种平凡中的升华,是我们终身应遵循的一种职业道德。下面是小编

敬业精神演讲稿1

尊敬的各位领导、各位同事大家好:

首先感谢公司领导给我提供了这样一个突破自己、展示自己的机

俗话说“好水酿好酒,好土塑好壶,好的环境造就好的人才”。

所以,我感谢航三让我这粒种子能在沃土中成长;感谢同事们对我的帮

助。工作的磨练,让我少了一份天真、莽撞,多了一份成熟、稳重,

更多了一份责任心。让我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜这份来之

不易的责任。所以,今天,我演讲的主题是《学会爱岗敬业,担当责

任》。

卡耐基说过:“有两种人绝对不会成功:一种是除非别人要他做,

否则绝不会主动负责的人;另一种则是别人即使让他做,他也做不好的

人。而那些不需要别人催促,就会主动负责做事的人,如果不半途而

废,他们将会成功。”

在这个世界上,每一个人都扮演着不同的角色,每一种角色又都

承担着不同的责任。生活总是会给每个人回报的,无论是荣誉还是财

富,条件是你必须转变自己的思想和认识,努力培养自己勇于负责的

工作精神。一个人只有具备了勇于负责的精神之后,才会产生改变一

切的力量。人可以不伟大,人也可以清贫,但我们不可以没有责任。

任何时候,我们都不能放弃肩上的责任,扛着它,就是扛着自己生命

的信念。责任让人坚强,责任让人勇敢,责任也让人知道关怀和理解。

因为当我们对别人负有责任的同时,别人也在为我们承担责任。

谁也不能改变谁,只有自我改变,才能使身边的万物改变,不要

抱怨什么埋怨什么,一定对自己说没有什么不可能的,只要肯做,坚

持,自信,执着我相信明天的路一定更会美好。

工作首先是一个态度问题,在岗一日,尽责一天,认真执行,不

找借口。想要成为一名出色的施工员,要有责任感,不能因为工作中

小事繁杂而采取敷衍应付的态度。而要以高度的责任感对待自己的工

作,追求完美,尽量把每个细节做好,尽可能的了解施工现场多样化

需求。用自己的特长和学到的理论指导工作,以高度的责任感去面对

工作中的种种挑战。

我身边的同事们,在工作中让我感触最多的就是责任。我数不清

他们有过多少先进事迹和感人故事,也道不尽他们做了多少无私奉献,

责任在他们身上已经被分解,每一个专注的眼神,每一次仔细的探究,

每一次无怨无悔的深夜加班,无时无刻不在诠释着“责任”的含义。

所以我们说责任是职场最强的能力,与此相对应,感恩则是职场最大

的动力。

怀着感恩的心去工作,对事业忠心耿耿,对工作积极负责,用奔

放的热情、洋溢的激情、满腔的赤诚去对待工作你就不会产生抱怨、

感到乏味;你会觉得工作是为自己;在受到批评时就不会感到委屈;你才能

真正做到严以律已宽以待人,你才会发现工作的美丽。因为在工作中,

我们可以找到自信,并从中获得经验和乐趣;在工作中,我们可以找到

寄托,有了目标和前进的航向。当然,无数的艰难困苦会时时考验我

们的心智,工作的压力也会令我们有不堪重负之感,但只要相信,生

活在给予我们挫折的同时,也赋予了我们坚强,拥有感恩的心,我们

就能够积极地应对工作中的各种困难,顺利到达成功的彼岸。

人学会了承担责任。就要学会感恩,感恩父母,感恩老师,感恩

单位,感恩同事,感恩朋友,是他们给了我们一个平台和空间。学会

感恩是担当责任的基础,成功不是一种机会,而是一种选择,学会感

恩,选择责任。

感恩家人,最爱你的家人,要理解,体谅,包容每一个家庭成员;

应该学会自我负责的责任,不要为失败或者自我的任性找借口,只有

为失败找方法才行;学会调整心态,怎么过也是一天,所以一定心怀感

恩肩负责任的做好每一天才行。

人与人之间应该相处的之道是:人都有长处,相互学习:人都有

短处,相互宽容;人都有难处,相互帮助,人都有苦处,相互体谅;人要

懂得感恩!

用心做事,用情做人。出门走好路,开口讲好话。要想得到爱就

先学会爱别人。承担责任没有该不该只有要不要。千万不要欺骗自己,

你最终将被欺骗的更惨。人最大的敌人是自己。赞美人也是在积德行

善。

承担责任没有对错只有选择,当一个人无法改变环境的时候要学

会改变自己。我们要活于当下此刻,当不能改变过去的痛苦,就要找

THE END
1.工作态度与敬业方面(全文)对待工作的态度是一个道德问题---职业道德,我认为工作是一个人生存的基本权利,而有没有权力在这个世界上生存则看他能不能认真的对待工作。医院给我们一份工作,实际上是给我们一个生存的机会,只有认真的对待这个机会,才对得起医院给我们的待遇。能力不是最主要的,只要有敬业精神能力差一点,是可以慢慢培养,逐渐https://www.99xueshu.com/w/dpg0ci0b1pu3.html
2.赴日工作之外柔内刚地去面试这是在日本必须遵守的一个规则。如果这点做不到的话,我觉得在日本很难生存。就我个人而言,非常讨厌不守时的人。首先,不守时说明你这个人没有计划性;其次,证明你不重视你所做的约定;最后,证明你是个没有能力的人,因为你连你自己都无法控制,更别说更好的工作了。 http://www.japan-job.com/news.php?module=Details&id=10083
3.发扬爱岗敬业精神(通用9篇)篇2:发扬爱岗敬业精神 爱岗敬业是对自己所选择的职业的高度认同,是社会责任感的表现,是发自内心的持久的表达,是职业素质、职业精神的体现,是一种做事做人的境界,是做好本职工作的重要前提和可靠保障。在2010年,我通过考试、考核、实习等层层筛选,成为了一名法律工作者,在基层法律服务这个平凡的工作岗位上,我一干就https://www.360wenmi.com/f/fileed0ua094.html
4.学习《比能力更重要的12种品格》有感为加强员工职业素养的培养,仙林公用房物管处根据公司要求,利用暑期时间组织全体管理人员认真学习《比能力更重要的12种品格》,培训从不同角度诠释了忠诚、敬业、自动自发、负责、注重效率、结果导向、善于沟通、合作、积极进取、低调、节约、感恩这12种品格的重要性,并以事实为例,让人感触颇深。 https://hqjt.nju.edu.cn/ldwygl/87/bc/c2275a34748/page.htm
5.浅析新形势下如何做好办公室工作的认识与思考如何做好办公室工作,如何提高办公室工作质量和水平,是摆在办公室人员面前的重要课题。笔者认为全面了解办公室工作的重要性,发扬“三种”精神,强化“六种”意识,提升“九种”能力是做好办公室工作的制胜法宝。 一、全面了解办公室的重要性是做好办公室工作的前提条件http://dkj.sc.gov.cn/scdkj/dygbzsb/2022/6/21/fec96c2f7f0a4e18865586a18de031f8.shtml
6.2018级高职康复治疗技术专业人才培养方案(8.29)4.职业道德素质:增强学生的诚信品质、敬业精神、责任意识和遵纪守法意识;不谋私利、公道正派、廉洁自律、坚持原则;尊重患者,为患者服务,替患者保密。 5.职业行为素质:具有风险意识、责任意识,有严谨、认真、细致的工作作风;具有团队精神和合作意识,具有协调工作的能力和组织管理能力;有锐意改革、求新追优的精神,有本https://jwc.wfhlxy.com/info/1023/1376.htm
7.工作中优秀品质比能力重要敬业,我相信把一份工作做好,坚持和努力很重要,但是敬业是前提,只有敬业的人才有动力把这些事情做的更好,坚持的更长久。大多时候我们工作并不是出于兴趣和爱好,所以可能会缺少热情,但是一个敬业的就会调整自己的工作状态为了工作目标。敬业是一种精神这样的人工作能力提升也是最快的。因为主动性更强。 https://www.jianshu.com/p/889b70700ff4